MONTER W PLUTONIE TECHNICZNYM

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

1. Baza Lotnictwa Transportowego

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 19.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

1. Baza Lotnictwa Transportowego

 

ŻWIRKI I WIGURY 1c

00-909 WARSZAWA

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska

1. BAZA LOTNICTWA TRANSPORTOWEGO W WARSZAWIE POSZUKUJE KANDYDATÓW NA STANOWISKO 

MONTER W PLUTONIE TECHNICZNYM

Numer referencyjny: M/jobs.pl
Miejsce pracy: Warszawa (mazowieckie)

 

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:

 

Kandydat powinien posiadać następujące kwalifikacje

  • wykształcenie: zawodowe techniczne;
  • doświadczenie: w pracy na stanowisku monter lub elektromonter - min. 2 lata;
  • uprawnienia do zajmowania się eksploatacją i dozorem urządzeń i sieci grupy 1 na stanowisku eksploatacji i dozoru:

- urządzenia instalacje i sieci elektroenergetyczne o napięciu znamionowym niw wyższym niż 1 kV;

- urządzenia instalacje i sieci elektroenergetyczne o napięciu znamionowym wyższym niż 1 kV;

  • zespoły prądotwórcze o mocy powyżej 50 kW;
  • umiejętność analizy schematów elektrycznych i rysunków technicznych;
  • zdolności manualne;
  • komunikatywność;
  • umiejętność pracy w zespole;
  • odpowiedzialność;
  • zaświadczenie o niekaralności pozyskane z Krajowego Rejestru Karnego.

 

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

 

  • CV;
  • przebieg dotychczasowego zatrudnienia i wykształcenia (oryginały dokumentów; do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej);
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji;
  • oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
  • oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.

 

Zadania:

 

  • wykonywanie przeglądów technicznych, konserwacji oraz natychmiastowej naprawy instalacji, maszyn i urządzeń elektrycznych;
  • montaż instalacji sanitarnych zgodnie z dokumentacją techniczną, instalowanie i uruchamianie maszyn i urządzeń w obiektach;
  • prowadzenie dokumentacji pracy eksploatowanych urządzeń oraz dokumentacji dyżurnej;
  • wykonywanie cyklicznych kontroli funkcjonowania urządzeń i instalacji obiektów oraz zgłaszanie przełożonym zauważonych usterek i uszkodzeń.

Oferujemy:

 

  • zatrudnienie w oparciu o umowę na etat;
  • możliwość szkoleń;
  • możliwość korzystania z ZFŚS,
  • praca w systemie zmianowym,
  • wynagrodzenie zasadnicze + premia regulaminowa: 5.255,80 zł. brutto + dodatek stażowy.

 

Termin składania aplikacji: 18.04.2026 r.

Miejsce składania dokumentów:

e-mail: 1bltr.s.personalna@ron.mil.pl

 

KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH DLA KANDYDATÓW DO PRACY LUB SŁUŻBY WOJSKOWEJ.

 1. Baza Lotnictwa Transportowego

ul. Żwirki i Wigury 1c

00-909 Warszawa 60

 

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/\NE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) dalej RODO informuje się, że:

 

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych przetwarzanych w 1 Bazie Lotnictwa Transportowego jest Dowódca 1 Bazy Lotnictwa Transportowego
z siedzibą przy ul. Żwirki i Wigury 1c, 00-909 Warszawa, tel. 261 821 470, adres
e-mail: 1bltr@ron.mil.pl

 

2. Z Inspektorem Ochrony Danych w 1 Bazie Lotnictwa Transportowego może się Pan/Pani skontaktować drogą mailową na adres: 1bltr.iod@ron.mil.pl lub korespondencyjnie: ul. Żwirki i Wigury 1 c, 00-909 Warszawa;

 

3. Pani/Pana dane osobowe, podane w 'Kwestionariuszu osobowym pracownika' ' są lub będą przetwarzane wyłącznie w celach wypełniania obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze danych osobowych, na podstawie art. 6 ust. 1 i art. 9 ust. 2 RODO w związku z Pani/Pana zatrudnieniem tj.:

 

a) realizacją obowiązku wynikającego z postanowień Kodeksu pracy,

b) realizacją obowiązku wobec ZUS,

c) realizacją obowiązku podatkowego,

d) realizacją obowiązku wynikającego z ustawy o pracowniczych planach kapitałowych (PPK),

e) realizacją obowiązku wynikającego z ustawy o ochronie informacji niejawnych,

f) zapewnienia ciągłości działania Bazy,

g) dochodzenia roszczeń lub ochrony przed roszczeniami,

h) bezpieczeństwa fizycznego mienia pracodawcy tj. zapewnienia kontroli dostępu i funkcjonowania monitoringu wizyjnego.

 

4. Pani/Pana dane mogą być przekazywane podmiotom uprawnionym na podstawie i w granicach przepisów prawa takim jak:

 

a) Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych, właściwemu urzędowi skarbowemu, instytucji finansowej obsługującej pracownicze plany kapitałowe, właściwemu urzędowi stanu cywilnego, Centralnemu Urzędowi Służby Więziennej, Biuru Informacyjnemu Krajowego Rejestru Karnego Ministerstwa Sprawiedliwości i Służbie Kontrwywiadu Wojskowego,

b) sądom i komornikom sądowym według właściwości.

 

5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich i organizacji międzynarodowych z wyjątkiem osób zatrudnionych na stanowiskach stewardes i stewardów;

 

6. Dane osobowe będą przechowywane przez okres wynikający z 'Jednolitego rzeczowego wykazu akt 1 Bazy Lotnictwa Transportowego', a w przypadku monitoringu wizyjnego do trzech miesięcy;

 

7. Przysługują Pani/Panu niżej wymienione prawa:

 

a) dostępu do danych osobowych;

b) do sprostowania danych;

c) do usunięcia danych;

d) do ograniczenia przetwarzania danych;

e) do przenoszenia danych;

f) do sprzeciwu wobec przetwarzania danych;

g) do wniesienia skargi, do organu nadzorczego tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

 

Ponad to:

1. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymogiem wynikającym z postanowień Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy, a w określonych przypadkach może wynikać z postanowień umownych. Konsekwencją niepodania takich danych będzie brak możliwości zrealizowania obowiązku prawnego ciążącego na Dowódcy Bazy, który w świetle prawa jest Administratorem danych osobowych.

 

2. Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą wykorzystywane do profilowania.

………………………………………. ………………..   …………………

(imię i nazwisko)                                    (data)        (czytelny podpis)

 

 

KLAUZULA ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH
W PRZYSZŁYCH REKRUTACJACH

Niniejszym, na podstawie art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, prowadzonych w 1. Bazie Lotnictwa Transportowego w okresie kolejnych sześciu miesięcy po zakończeniu pierwszego procesu rekrutacyjnego. Oświadczam, że zostałam/em poinformowana/y o możliwości wycofania tej zgody w dowolnym czasie.

 

 ………………………………………. ………………..     …………………

(imię i nazwisko)                                    (data)             (czytelny podpis)


 

 

1. Baza Lotnictwa Transportowego

 

ŻWIRKI I WIGURY 1c

00-909 WARSZAWA

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Monter

Monter to wykwalifikowany robotnik, zajmujący się montażem maszyn oraz ich naprawą. Musi posiadać wszechstronną wiedzę techniczną...

Najnowsze publikacje

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...

Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się

Na rynku pracy 2026 kluczem do sukcesu będzie szybkie uczenie się i elastyczna adaptacja do zmian - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup 'Raport płacowy 2026.