Opiekunka osoby starszej w Irlandii, z zamieszkaniem.

rekrutacja online aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

ALHomecare 

Irlandia

Data publikacji: 04.02.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

2169.00 - 3956.00 EUR (za miesiąc brutto)

AsystentUmowa o pracęPełny etat

 

ALHomecare 

 

16 Railway Pl, High St, Turners Cross

T12 N2V8 Cork 

Irlandia

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

ALHomecare


ALHomecare to irlandzka agencja pośrednictwa pracy, która pomaga znaleźć zatrudnienie opiekunom osób starszych u irlandzkich rodzin. 
Jesteśmy przyjazną firmą, w której ludzie pomagają ludziom. Oferujemy zatrudnienie u prywatnych irlandzkich rodzin, z zamieszkaniem w domach podopiecznych. Istniejemy na rynku od 2013 roku. W tym czasie pomogliśmy znaleźć pracę wielu opiekunkom zadowolonym z naszego wsparcia, podopiecznym natomiast pomogliśmy znaleźć serdeczne, troskliwe, wykwalifikowane opiekunki.
Przeprowadzimy Cię przez cały proces zatrudnienia, pomożemy z formalnościami, damy niezbędne wsparcie. Zawsze przed podjęciem pracy masz wgląd do informacji o podopiecznych (wiek, płeć, stan zdrowia, zainteresowania, preferencje dietetyczne, zakres obowiązków, zdjęcia domu itd.). Współpraca z nami jest wyjątkowa, służymy pomocą przez cały okres zatrudnienia, do każdego współpracującego z nami opiekuna mamy indywidualne podejście. Nie pobieramy od opiekunów żadnych opłat za pośredniczenie w znalezieniu pracy.

Opiekunka osoby starszej w Irlandii, z zamieszkaniem.

Numer referencyjny: jobs.pl
Miejsce pracy: Irlandia

Opis stanowiska:

Opiekunka/opiekun osoby starszej

 

Bezpieczna praca w miejscu zamieszkania. Nie musisz dojeżdżać do pracy, pracujesz tam, gdzie mieszkasz! 

Możesz bardzo dużo oszczędzić- nie ponosisz żadnych kosztów swojego utrzymania! 

Podstawowy wymiar pracy- 35h/tyg. Nadgodziny płatne dodatkowo.

 

Obowiązki:


W zależności od indywidualnych potrzeb danego podopiecznego/podopiecznej:

  • higiena osobista
  • ubieranie
  • gotowanie
  • prace domowe (m.in. sprzątanie, pranie, odkurzanie)
  • dotrzymywanie towarzystwa
  • zakupy
  • podawanie leków

 

Poszukujemy empatycznych, przyjaznych osób mających doświadczenie zawodowe w opiece nad starszymi osobami, do opieki nad seniorami w ich własnych domach w Irlandii. 

Oferujemy również pracę osobom z wykształceniem pielęgniarskim.

Oferujemy pracę stałą na co najmniej 6 miesięcy (w międzyczasie opiekun ma do wykorzystania płatny urlop).

Wymagania:

 

  • Komunikatywny/dobry poziom języka angielskiego
  • Zawodowe doświadczenie w opiece nad osobami starszymi
  • Troskliwa i przyjazna osobowość
  • Elastyczność i wyrozumiałość
  • Wysoka kultura osobista i umiejętność współpracy
  • Nie potrzebujesz profesjonalnego szkolenia w zakresie opieki nad osobami starszymi - zapewniamy je Tobie!

Oferujemy:


Oferujemy przejrzyste warunki:

  • irlandzką umowę o pracę (ubezpieczenie oraz podatek dochodowy opłacane w Irlandii)
  • płatny urlop (4 tygodnie w roku), proporcjonalnie do liczby przepracowanych miesięcy w roku
  • pracę przez 5 lub 6 dni w tygodniu (minimum 24 godziny wolnego w każdym tygodniu)
  • zero kosztów utrzymania- masz zapewnione darmowe zamieszkanie (prywatny pokój w domu podopiecznego/podopiecznej), wyżywienie, media (w tym internet)
  • atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia w opiece, liczby godzin pracy i obowiązków- od 2169 do 3956 euro brutto miesięcznie za 35 do 48 godzin pracy w tygodniu
  • bezpłatne wsparcie agencji przez cały okres zatrudnienia
  • bezpłatne treningi online
  • zwrot kosztów przelotu do Irlandii
  • wolne w święta lub podwójne wynagrodzenie.

Oferujemy pracę w różnych lokalizacjach, na terenie całej Irlandii.

 

 

Prosimy o przesłanie CV i krótkiego listu motywacyjnego za pomocą przycisku 'Aplikuj teraz'.

 

ALHomecare 

 

16 Railway Pl, High St, Turners Cross

T12 N2V8 Cork 

Irlandia

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Sprawdzone zlecenia dla opiekunek seniora - na co zwrócić...

Decyzja o wyjeździe do pracy w opiece nad osobami starszymi rzadko bywa spontaniczna. Najczęściej stoi za nią chęć poprawy sytuacji finansowej, potrzeba stabilizacji albo zwykła ciekawość, czy to zajęcie 'jest dla mnie'....

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Nowoczesne formy motywacji w pracy - co działa najlepiej?

Współczesny rynek pracy się zmienia a wraz z nim zmienia się podejście do motywacji pracowników. Dzisiejsi pracownicy mają zupełnie inne oczekiwania wobec pracodawców niż pokolenie sprzed dekady. Nie wystarczy już sama stabilna pensja...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....