Procurement Assistant

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 28.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Chcesz mieć realny wpływ na strategię zakupową marki, której produkty znajdują się w niemal każdym domu na świecie? Dla naszego klienta – globalnego lidera branży FMCG poszukujemy osoby na stanowisko Procurement Assistant.

Procurement Assistant

Nr ref.: 353/10/2026/MN/271155/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

Czego możesz od nas oczekiwać?

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową.
  • Pracę na pełen etat w trybie hybrydowym.
  • Biuro w nowoczesnym budynku bezpośrednio przy stacji PKP Służewiec.
  • Przyjazne i dynamiczne środowisko pracy.
  • Biurowe godziny pracy.
  • Szansę na zdobycie cennego doświadczenia i rozwoju w międzynarodowej organizacji.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jakie będą Twoje zadania?

  • Wsparcie w zarządzaniu wybranymi kategoriami zakupów pośrednich (indirect) w obszarze usług profesjonalnych (m.in. IT, doradztwo, najem biur, eventy).

  • Udział w realizacji procesów przetargowych (RFP/RFI), w tym pomoc w przygotowywaniu dokumentacji, kontakcie z rynkiem oraz ewaluacji ofert.

  • Aktywny udział w negocjacjach handlowych i weryfikacji warunków umownych w celu optymalizacji kosztów i jakości usług.

  • Monitorowanie rynku dostawców, analiza trendów oraz realizacja benchmarkingu kosztowego.

  • Przygotowywanie analiz wydatków (spend analysis) w systemach SAP Ariba i Sigma na potrzeby bieżących projektów i rekomendacji biznesowych.

  • Bieżący kontakt z wewnętrznymi partnerami biznesowymi i wsparcie we wdrażaniu strategii zakupowych.

  • Doradzanie zespołom w zakresie polityk zakupowych oraz dbanie o zgodność procesów ze standardami compliance.

  • Przygotowywanie raportów, prezentacji statusowych oraz analiz ryzyka na spotkania z kadrą zarządzającą (executive level).

Czego oczekujemy od Ciebie?

  • Płynna znajomość języka angielskiego.

  • Mile widziane doświadczenie w obszarze zakupów pośrednich (Indirect Procurement) dla usług profesjonalnych (Professional Services).

  • Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne (w mowie i piśmie) oraz prezentacyjne.

  • Swoboda i pewność siebie w bezpośrednich relacjach z kadrą kierowniczą i liderami wyższego szczebla (executive).

  • Wysoka odporność na wyzwania, proaktywność oraz nastawienie na realizację celów.

  • Niezłomna zaradność i determinacja w rozwiązywaniu złożonych problemów oraz osiąganiu zamierzonych rezultatów.

  • Silnie rozwinięte kompetencje w zakresie negocjacji handlowych, analizy wydatków, budowania porozumienia z interesariuszami oraz rygorystycznego przestrzegania zasad compliance.

 

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. tak polacy...

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań...

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...