Produkcja marchewki | Sortowanie | Holandia | Od zaraz

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Werckpost Polska Sp. z o.o.

Holandia

Data publikacji: 05.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

Werckpost Polska Sp. z o.o.

 

Jana Sawy 2

20-632 Lublin

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Sięgaj z nami
po więcej

Werckpost to szybko rozwijająca się holenderska agencja zatrudnienia. Mamy ogromne doświadczenie w rekrutacji i zatrudnieniu. Każdego dnia skrupulatnie łączymy ze sobą potrzeby pracowników i pracodawców. Wysoki poziom naszych usług wyróżnia nas na tle innych agencji zatrudnienia. Naszym pracownikom gwarantujemy rozwój, bezpieczeństwo i stabilność.

Nie każda praca za granicą musi oznaczać ciągłą zmianę planów i niepewność. Czasem najlepsze rozwiązania są najprostsze: stabilne zatrudnienie, regularne wynagrodzenie i przejrzyste zasady współpracy.

Dla naszego klienta w Holandii poszukujemy osób do pracy przy sortowaniu i pakowaniu marchewki. To oferta dla kandydatów, którzy cenią dobrze zorganizowane środowisko pracy i chcą podjąć zatrudnienie na dłużej.

Marchewka to produkt, który każdego dnia trafia na stoły milionów osób. Zanim jednak znajdzie się w sklepie, musi przejść przez ręce ludzi dbających o jej jakość i odpowiednie przygotowanie. Jeśli lubisz pracę, w której liczy się dokładność, a efekty swoich działań widzisz od razu, ta oferta jest dla Ciebie.

Produkcja marchewki | Sortowanie | Holandia | Od zaraz

Miejsce pracy: Holandia

Numer referencyjny: jobs.pl

 

Co będziesz robić?

  • Sortować i pakować marchewkę zgodnie z obowiązującymi standardami jakości
  • Kontrolować jakość produktów przed wysyłką
  • Wspierać proces produkcyjny i dbać o ciągłość pracy
  • Utrzymywać porządek na stanowisku pracy
  • Przestrzegać zasad bezpieczeństwa i higieny pracy
     

Kogo szukamy?

  • Osób gotowych do pracy fizycznej
  • Dokładnych, sumiennych i odpowiedzialnych
  • Dyspozycyjnych do pracy zmianowej
  • Mile widziane doświadczenie na produkcji, ale nie jest ono wymagane
  • Kandydatów nastawionych na stabilne zatrudnienie i regularne zarobki
     

Co oferujemy?

  • Holenderską umowę o pracę
  • Stawkę €14,99 brutto/h
  • Dodatki do wynagrodzenia: Nadgodziny: 135%Soboty: 135%
  • Niedziele i święta: 200%
  • Dodatek urlopowy 10,82%
  • Dodatek wakacyjny 8,33%
  • Zakwaterowanie
  • Darmowy transport do pracy
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Wsparcie polskojęzycznych koordynatorów
  • Możliwość długoterminowej współpracy
     

Dlaczego warto?

  • Praca w sprawdzonej firmie z wieloletnim doświadczeniem
  • Terminowe wypłaty i przejrzyste warunki zatrudnienia
  • Pomoc na każdym etapie wyjazdu i pracy w Holandii
  • Oferta idealna zarówno dla osób z doświadczeniem, jak i tych, które chcą zdobyć pierwszą pracę za granicą
  • Nie obiecujemy złotych gór, ale oferujemy uczciwe warunki, stabilność i realne możliwości zarobku

     

Szukasz pracy, w której wszystko jest jasne od pierwszego dnia? Dołącz do zespołu i przekonaj się, że dobra praca w Holandii nie musi być trudna do znalezienia. Wystarczy odrobina zaangażowania, a resztę pomożemy zorganizować wspólnie.

Aplikuj już dziś i rozpocznij swoją holenderską przygodę z Werckpost.


Administratorem danych osobowych jest Werckpost Polska Sp. z o.o., ul. Jana Sawy 2, 20-632 Lublin, NIP: 9462711639. Dane będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się na stronie: https://werckpost.com.pl/polityka-prywatnosci/. Oferta dotyczy pracy tymczasowej. Agencja zatrudnienia nr 27636.
 

 

Werckpost Polska Sp. z o.o.

 

Jana Sawy 2

20-632 Lublin

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Pracownik produkcji

Pracownik produkcji to osoba zatrudniona w fabryce lub zakładzie przemysłowym, odpowiedzialna za wykonywanie zadań związanych z...

Najnowsze publikacje

Arkusze, dokumenty, praca zespołowa. jakich umiejętności...

Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych...

Kiedy opłaca się przenieść payroll do firmy...

37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance...

Mocne i słabe strony na rozmowie kwalifikacyjnej - jak o...

Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia.  Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...