Specjalista ds. marketingu - copywriter

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

MURAPOL S.A.

Kraków (małopolskie)

Data publikacji: 20.03.2026

Do końca oferty: wygasła

Specjalista (Mid/Regular)

 

MURAPOL S.A.

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Chcesz uczestniczyć w realizacji ogólnopolskich kampanii marketingowych?

Lubisz zabawę słowem, a przygotowywane przez Ciebie teksty czyta się z przyjemnością.

Do tego wysoko stawiasz sobie poprzeczkę,

a dzień bez zrealizowanego wyzwania nie zaliczasz do udanych?

 

Dołącz do działu marketingu Grupy Murapol, jednego z wiodących deweloperów mieszkaniowych w Polsce

 

jako

 

Specjalista ds. marketingu - copywriter

Specjalista ds. marketingu - copywriter

Miejsce pracy: Kraków (małopolskie)
Numer referencyjny: SdsM/jobs.pl

Twoje zadania:

  • redagowanie tekstów do folderów i ulotek produktowych i korporacyjnych, haseł i tekstów reklamowych
  • redagowaniem treści marketingowych i sprzedażowych do serwisów internetowych (artykuły, mailingi, reklamy, landing page),
  • udział w prowadzeniu biura prasowego
  • tworzeniem angażujących treści do kanałów w social mediach
  • przygotowywanie prezentacji produktowych, korporacyjnych i inwestorskich

Nasze oczekiwania:

  • tzw 'lekkie pióro'
  • doświadczenie w branży nieruchomościowej będzie dużym atutem
  • umiejętność redagowania tekstów zgodnie z zasadami SEO
  • umiejętność pisania tekstów sprzedażowych i marketingowych
  • umiejętności komunikacyjne, kreatywność, dbałość o detale
  • doskonałe zdolności organizacyjne i dobra organizacja czasu pracy
  • odpowiedzialność, zaangażowanie, samodzielność

Twój wybór:

  • ciekawa praca w dynamicznie rozwijającej się grupie kapitałowej, będącej wiodącą firmą w swojej branży
  • możliwość rozwoju przez udział w realizacji interesujących projektów
  • wymagające, ale przyjazne środowisko pracy

O nas

 

Murapol Venture Partner S.A. jest generalnym wykonawcą inwestycji w Grupie Murapol. Obecnie, MVP nadzoruje realizację kilkudziesięciu projektów wielorodzinnych w 16. miastach Polski. W strukturach MVP pracuje blisko 200 osób: od inżynierów budowy, kierowników budów i kierowników kontraktów, po kadrę kierowniczą, wspierającą realizacje Murapolu. MVP odpowiada za prawidłowy i terminowy przebieg inwestycji, nadzór nad podwykonawcami i jakość oddawanych do użytkowania lokali mieszkaniowych i usługowych.

O Grupie Murapol:
24 lata na rynku deweloperskim
460 wzniesionych budynków
32.000 przekazanych mieszkań
700 pracowników i współpracowników
21 miast

Realizuj się z nami! Wybierz karierę w Grupie Murapol


 

MURAPOL S.A.

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Specjalista ds. Marketingu

Specjalista do spraw marketingu planuje, koordynuje i kontroluje wszystkie działania marketingowe firmy. Może tego dokonać poprzez:...

Najnowsze publikacje

Hałas w biurze i samolocie? aktywna redukcja hałasu w...

AirPods 5 mają aktywną redukcję hałasu nawet 1,5 raza skuteczniejszą niż w AirPods 4, co wyraźnie ogranicza szum biura typu open space czy silników samolotu. Do tego dochodzi Dźwięk adaptacyjny, który na bieżąco dopasowuje poziom...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.