Automatyk - dział utrzymania ruchu

Dodaj do ulubionych

Workhouse4you Sp. z o.o.

Grójec (mazowieckie)

Data publikacji: 15.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

10000.00 - 13000.00 PLN (za miesiąc brutto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Workhouse4you Sp. z o.o.

 

Obrońców Wybrzeża 4d/16

80-398 Gdańsk

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla naszego Klienta, niekwestionowanego lidera w swoim sektorze oraz cenionego Pracodawcy poszukujemy:

 

Automatyk - dział utrzymania ruchu

Miejsce pracy: Grójec (mazowieckie)
Numer referencyjny: jobs.pl

Lokalizacja: Belsk Duży k/Grójca, woj. mazowieckie

Oferujemy:

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (długość okresu próbnego 3 miesiące),
  • współpracę od poniedziałku do piątku w godzinach 08:00-16:00 + dyżury,
  • wynagrodzenie podstawowe w zakresie 10 000 zł - 13 000 zł/mc brutto,
  • miesięczną premię uznaniową do 20% od wynagrodzenia podstawowego,
  • bogaty pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, ZFŚS, wsparcie nauki języków obcych, dofinansowanie karty sportowej),
  • niezbędne narzędzia do pracy (laptop, telefon, odzież),
  • pełne szkolenie stanowiskowe,
  • przyjazną atmosferę pracy.

Zadania:

  • utrzymanie maszyn i urządzeń w ciągłym ruchu - bieżące naprawianie usterek, 
  • nadzór nad maszynami oraz dbałość o aktualną dokumentację sprzętu, 
  • udział w projektowaniu modernizacji instalacji, 
  • wsparcie zespołu przy budowie i przebudowie urządzeń, 
  • diagnostyka i naprawa przemysłowych sieci telekomunikacyjnych. 

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe z kierunku: automatyka, robotyka, elektryka lub pokrewne - warunek konieczny,
  • min. 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku - warunek konieczny,
  • język angielski na poziomie komunikatywnym - warunek konieczny,
  • aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne lub gotowość do ich wyrobienia - warunek konieczny,
  • umiejętność czytania i modyfikowania programów PLC,
  • umiejętność czytania schematów elektrycznych, pneumatycznych, hydraulicznych oraz P&ID,
  • umiejętność programowania i obsługi elementów automatyki,
  • odpowiedzialność, rzetelność, punktualność.

Osoby zainteresowane prosimy o wysłanie swojego CV poprzez formularz aplikacyjny lub kontakt pod numerem 574575486.

Zgodnie z obowiązującym prawem Workhouse4you Sp. z o.o. nie pobiera opłat od kandydatów za udział w procesach rekrutacyjnych.



workhouse4you.pl Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 23651

 

Workhouse4you Sp. z o.o.

 

Obrońców Wybrzeża 4d/16

80-398 Gdańsk

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Najnowsze publikacje

Garnitur damski nie tylko do biura - jak go stylizować na...

Damski garnitur to esencja wszechstronności i stylu, która wychodzi poza biurowe ramy. Od casualowych wyjść po wyjątkowe okazje - jego uniwersalność pozwala tworzyć różnorodne stylizacje, łączące wygodę z elegancją. Klasyczne kroje...

Prognozy rekrutacyjne: 28% firm będzie rekrutować, 18%...

Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych...

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...