Claim Handler with Dutch

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 29.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Are you fluent in Dutch and possess deep expertise in claims handling within the insurance sector? For our client, a global company expanding its presence in Warsaw, we are looking for experienced specialists to manage complex insurance claims for the Dutch market.
If you are detail-oriented, analytical, and passionate about resolving claims efficiently while delivering excellent customer care, this position is a great opportunity to advance your career. Join this newly established team in Warsaw and play a key role in delivering reliable end-to-end claims support.

Claim Handler with Dutch

Nr ref.: 195/9/2026/AK/270428/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

What you can expect from us?

  • Employment contract.
  • Work in an international environment with a dynamically growing global company.
  • Professional onboarding and tailored training.
  • Comprehensive benefits package. (sports card, medical package, insurance, etc.)
  • Modern office space in central Warsaw (Śródmieście).
  • Hybrid work model (after initial onboarding: 3 days from the office, 2 days from home).

Employment agency entry number 47

this job offer is intended for people over 18 years of age

What will your tasks involve?

  • End-to-end management and settlement of insurance claims for clients in the Dutch market.
  • Verifying claim documentation, assessing liability, and evaluating coverage details.
  • Managing communications and coordinating processes between policyholders, specialists, and external partners.
  • Resolving complex claims cases efficiently and ensuring compliance with insurance regulations.
  • Maintaining precise record-keeping and updating internal claims systems accurately.
  • Ensuring smooth, timely, and customer-focused resolution of all claims cases.

What we expect from you?

  • Strong knowledge of Dutch (minimum B2+)
  • At least a communicative level of English, both spoken and written.
  • 4–6 years of experience in claims handling/liquidation (experience in motor/car or property lines is strongly preferred; candidates from other business lines are also welcome).
  • Proven track record and background working with the Dutch insurance market.
  • Valid WFT certifications (WFT Basis + WFT Schade Particulier OR WFT Basis + WFT Schade Zakelijk) are a major advantage.
  • Excellent analytical, problem-solving, and communication skills.
  • High level of accuracy, proactivity, and commitment to quality service delivery.

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. tak polacy...

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.