Monter dachów i fasad (Industriebau) - niemiecka umowa o pracę , bez języka (m/w/d)

Dodaj do ulubionych

Kowal GmbH

Niemcy

Data publikacji: 14.09.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

3-4 lata

14000.00 - 20000.00 PLN (za miesiąc brutto)

Pracownik fizyczny
Numer do pracodawcy

 

Kowal GmbH

 

Schleifmühlweg 2

87733 Markt Rettenbach

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Dla doświadczonych monterów, którzy cenią profesjonalizm, dobrą organizację pracy i stabilne zatrudnienie. Nie budujemy domów jednorodzinnych.

 

Realizujemy duże inwestycje przemysłowe:

Hale produkcyjne • Centra logistyczne • Magazyny • Biurowce

 

Jeżeli potrafisz montować płyty warstwowe, blachy trapezowe, elewacje oraz wykonywać obróbki blacharskie - szukamy właśnie Ciebie.
 

Monter dachów i fasad (Industriebau) - niemiecka umowa o pracę , bez języka (m/w/d)

  • Miejsce pracy: Niemcy
  • Numer referencyjny: jobs.pl

Kilka słów o nas:

  • ponad 18 lat doświadczenia
  • 25 monterów w zespole
  • setki zrealizowanych projektów
  • realizacje na terenie południowych Niemiec

 

Dlaczego warto do nas dołączyć?

  • niemiecka umowa o pracę
  • praca przez cały rok - bez przestojów
  • wynagrodzenie zawsze na czas
  • bezpłatne zakwaterowanie
  • transport z miejsca zakwaterowania na budowę
  • system pracy 4/1 lub 3/1
  • dobrze przygotowane budowy
  • profesjonalne narzędzia i sprzęt
  • nowoczesne zaplecze firmy
  • stabilna firma realizująca duże projekty od wielu lat
     

Kogo szukamy?

  • Szukamy ludzi, którzy naprawdę znają swój fach, są odpowiedzialni 
  • Osób z doświadczeniem w pracach montażowych i umiejętnoścą pracy w zespole

Doświadczenie w montażu:

  • płyt warstwowych,
  • elewacji wentylowanych,
  • blach trapezowych,
  • obróbek blacharskich.
     

Wynagrodzenie

  • Wynagrodzenie ustalane jest indywidualnie - zależy od Twoich umiejętności i doświadczenia między 14000 - 20000 PLN brutto/miesiąc.
  • Dobry fachowiec zarabia więcej.
  • Poszukujemy również całych brygad montażowych.

Dlaczego Kowal GmbH?


Nie obiecujemy cudów.


Zapewniamy uczciwe warunki pracy, terminowe wynagrodzenie, dobrze przygotowane budowy oraz szacunek dla ludzi, którzy znają swój fach. Szukamy pracowników, z którymi chcemy współpracować przez wiele lat.

Znajomość języka niemieckiego nie jest wymagana

 

Kowal GmbH

 

Schleifmühlweg 2

87733 Markt Rettenbach

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Monter Fasad

Monter fasad to specjalista zajmujący się instalacją zewnętrznych elementów elewacyjnych na budynkach. Jego zadania obejmują montaż...

Najnowsze publikacje

Jak zwiększać sprzedaż na marketplace emag

Sprzedaż w Rumunii, Bułgarii i na Węgrzech nie wymaga dziś zagranicznej spółki ani lokalnego magazynu. Wystarczy jedno konto sprzedawcy i produkty przygotowane pod lokalnego odbiorcę. Reszta to kwestia tego, czy potrafisz wygrać Buy Box...

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...

Jobs.pl rozwija platformę we współpracy z crawljobs....

JOBS.PL, jeden z najdłużej działających polskich serwisów rekrutacyjnych, rozpoczyna współpracę technologiczną z brytyjsko-polskim CrawlJobs. Celem współpracy jest modernizacja JOBS.PL oraz rozwój nowych narzędzi dla pracodawców i...