Order picker - artykuły spożywcze (k/m) HOLANDIA

Dodaj do ulubionych

Work Centre Sp. z o.o.

Heerenveen (Holandia)

Data publikacji: 02.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

od 15.88 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Work Centre Sp. z o.o.

 

Ozimska 48

45-368 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Work Centre Sp. z o.o.

Work Centre Sp. z o.o.


Jesteśmy agencją pośrednictwa pracy posiadającą certyfikat nr. 7098 nadany przez Marszałka Województwa Opolskiego. Posiadamy oferty pracy stałej i tymczasowej na terenie Holandii, głównie w okolicy miasta Emmeloord.

Order picker - artykuły spożywcze (k/m) HOLANDIA

Miejsce pracy: Heerenveen (Holandia)

Numer referencyjny: 78/2026/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: podstawowe

Aktualnie poszukujemy osób chętnych do pracy na magazynie na stanowisko: Order picker (k/m).

Miejsce: Holandia, Heerenveen.

UWAGA!
Pierwszy tydzień zakwaterowania gratis
dotyczy przyjazdów w okresie 21.04.2026 - 01.05.2026

Zakres obowiązków:
- kompletowanie zamówień (praca ze skanerem oraz w systemie voice speaking),
- pakowanie towarów do wysyłki,
- obsługa sprzętu magazynowego (m.in. wózki paletowe, EPT),
- utrzymywanie czystego miejsca pracy,
- pomoc w kontroli stanu magazynowego i uzupełnianiu zapasów,
- przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa.

Od osób chcących podjąć pracę oczekujemy
- znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie,
- posiadania prawa jazdy kat.B - mile widzane,
- dyspozycyjności do pracy całorocznej,
- umiejętności do efektywnej pracy w dynamicznym środowisku,
- dokładności,
- silnej motywacji do wykonywania pracy,
- gotowości do pracy fizycznej, w tym w warunkach chłodniczych,
- dobrej organizacji pracy.

Dla osób zatrudnionych oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie w Euro bez stawek wiekowych, dla osób z doświadczeniem możemy zaoferować jeszcze wyższe stawki,
- najniższe koszty zakwaterowania na terenie Holandii w kwocie 109 Euro tygodniowo (z bezpłatnym dostępem do internetu),
- dodatek do wynagrodzenia dla kierowców aut służbowych (od 2.50 do 15.00 Euro/Dzień)
- podstawowy pakiet ubezpieczenia zdrowotnego w kwocie 38.22 Euro tygodniowo,
- bezpłatny dojazd do pracy na terenie Holandii,
- dodatek wakacyjny i urlopowy,
- przejrzyste cotygodniowe zestawienie przepracowanych godzin i potrąconych kosztów,
- cotygodniowe przelewy prosto na Twój rachunek,
- legalne zatrudnienie u sprawdzonych pracodawców holenderskich,
- organizację płatnego wyjazdu za granicę u naszego zaufanego przewoźnika,
- dokument Jaaropgave, dzięki któremu odzyskasz nadpłacony podatek.

Wynagrodzenie brutto za godzinę pracy wynosi: 14.71 EUR +1.17 EUR dodatku, co daje 15.88 EUR.
Do stawki podstawowej dolicza się dodatki za pracę:
- od poniedziałku do piątku, w godzinach od 20:00 do 22:00 - 25%, w godzinach od 22:00 do 6:00 - 50%,
- w sobotę, w godzinach od 6:00 do 18:00 - 30%, od 18:00 do 6:00 - 50%,
- w niedzielę - 50%,
- w godzinach nadliczbowych - 35%.
- praca w warunkach chłodniczych - 8%

cv

mail lub telefon


Osoby zainteresowane ofertą prosimy o kontakt pod numerem:

- +48 774410654 / +48 533 087 111 / +48 533 155 868 / +48 739 230 594 (Biuro Opole)
- +48 533 966 678 / +48 690 405 016/ +48 690 304 991 (Biuro Tomaszów Lubelski)
- +48 519 138 005 / +48 797 351 037 (Biuro Jasło)
- +48 533 111 037 (Biuro Skarżysko - Kamienna)

Zapraszamy także do złożenia aplikacji na naszej stronie internetowej - oddzwonimy jeszcze dziś: www.workcentre.com.pl/formularz/
 

 

Work Centre Sp. z o.o.

 

Ozimska 48

45-368 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Pracownik Magazynu

Pracownik magazynu bierze odpowiedzialność za wykonywanie czynności związanych z codziennym funkcjonowaniem magazynu. Przyjmuje oraz...

Najnowsze publikacje

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Zwolnienie z pracy - co zrobić, jakie masz prawa i jak...

Zmiana stosunku pracy, zarówno z inicjatywy pracownika, jak i pracodawcy, wiąże się z szeregiem formalności oraz konsekwencji prawnych. Zrozumienie mechanizmów prowadzących do zakończenia zatrudnienia pozwala uniknąć nieporozumień i...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...