Podinspektor / Inspektor / Główny Specjalista w Wydziale Utrzymania Dróg i Transportu Publicznego

Ogłoszenie nr 13/2026

Wymiar etatu:  1/1

Miejsce wykonywania pracy :

Konstancin - Jeziorna

Urząd Miasta i Gminy

ul. Piaseczyńska 77

05-520 Konstancin  - Jeziorna

Termin składania dokumentów: do 8 kwietnia 2026 r.

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku :

• prowadzenie spraw związanych z remontami, modernizacją oraz bieżącym utrzymaniem oświetlenia dróg gminnych;
• przygotowywanie oraz weryfikacja dokumentacji niezbędnych do wszczęcia i przeprowadzenia postępowań przetargowych (również w trybie ustawy Prawo zamówień publicznych) na realizację zadań związanych z oświetleniem drogowym;
• weryfikacja i uzgadnianie dokumentacji projektowych w zakresie oświetlenia drogowego oraz rekomendowanie przełożonemu proponowanych rozwiązań;
• współpraca z wykonawcami, projektantami, gestorami sieci, jednostkami organizacyjnymi urzędu i innymi instytucjami w zakresie realizowanych zadań;
• udział w odbiorach technicznych robót oraz kontrola zgodności realizacji z dokumentacją projektową, przepisami prawa oraz zawartymi umowami;
• monitorowanie i rozliczanie zrealizowanych zadań inwestycyjnych i utrzymaniowych w zakresie oświetlenia drogowego;
• przygotowywanie projektów pism, zapytań ofertowych, umów, zleceń, zarządzeń, uchwał i innych dokumentów związanych z prowadzonymi zadaniami;
• przygotowywanie sprawozdań, analiz i zestawień związanych z realizacją zadań wydziału;
• udział w komisyjnych odbiorach dokumentacji projektowych;
• udział w komisyjnym przekazywaniu placów budowy wykonawcom robót;
• nadzór nad realizacją umów dotyczących wykonania robót budowlanych, w tym współpraca z inspektorami nadzoru inwestorskiego przy weryfikacji jakości i zgodności wykonywanych robót z dokumentacją projektową oraz zawartą umową,
• udział w przekazywaniu wybudowanych obiektów do użytkowania;
• rozliczanie faktur za zużycie energii elektrycznej na potrzeby oświetlenia drogowego, w tym współpraca z dostawcami energii, analiza zużycia oraz weryfikacja poprawności wystawianych dokumentów;

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie i doświadczenie zawodowe:

1. na stanowisko podinspektora: wykształcenie wyższe i co najmniej rok stażu pracy związanego z zakresem zadań realizowanym na stanowisku w szczególności w zakresie oświetlenia drogowego lub wykształcenie średnie i co najmniej 3 letni staż pracy związany z zakresem zadań realizowanym na stanowisku w szczególności w zakresie oświetlenia drogowego,
2. na stanowisko inspektora: wykształcenie wyższe i co najmniej 3 letni staż pracy związany z zakresem zadań realizowanym na stanowisku
   w szczególności w zakresie oświetlenia drogowego lub wykształcenie średnie techniczne i co najmniej 5 letni staż pracy, w tym 3 letni staż pracy związany z zakresem zadań realizowanym na stanowisku w szczególności w zakresie oświetlenia drogowego,
3. na stanowisko głównego specjalisty: wykształcenie wyższe i co najmniej 4 letni staż pracy związany z zakresem zadań realizowanym na stanowisku w szczególności w zakresie oświetlenia drogowego,

• polskie - o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.  o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz.1135),
• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane  z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia,
• umiejętność czytania i analizy dokumentacji projektowej i technicznej,
• dobra organizacja pracy, sumienność, rzetelność, samodzielność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych obowiązków,
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
• biegła obsługa komputera i pakietu MS Office,
• prawo jazdy kat. B i umiejętność praktyczna prowadzenia samochodu.

Wymagania dodatkowe:

• doświadczenie w pracy w administracji publicznej,
• doświadczenie w przygotowaniu i realizacji inwestycji elektroenergetycznych,
• minimum 2-letni staż pracy na stanowisku związanym z remontami, modernizacją oraz utrzymaniem oświetlenia dróg, placów lub obiektów użyteczności publicznej,
• aktualne świadectwo kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji (SEP-E) - do 1 kV, w zakresie obsługi urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych,
• znajomość systemów ewidencyjnych i dokumentacji technicznej oświetlenia drogowego,
• doświadczenie w rozliczaniu zużycia energii elektrycznej,
• znajomość procedur przetargowych i prowadzenia dokumentacji zamówień publicznych.
• doświadczenie w prowadzeniu spraw w administracji, ze szczególnym uwzględnieniem współpracy z organami administracji architektoniczno budowlanej
• umiejętność kosztorysowania robót drogowych oraz weryfikacji kosztorysów  i dokumentów rozliczeniowych,
• umiejętność skutecznego prowadzenia negocjacji podczas rozwiązywania problemów w terenie,
• znajomość ustawy Prawo energetyczne, Prawo budowlane,  Prawo Zamówień Publicznych, Kodeksu Postępowania Administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych,
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętność analitycznego myślenia.
• gotowość do korzystania z własnego samochodu do celów służbowych,
• dyspozycyjność.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• podpisany życiorys zawierający opis przebiegu pracy zawodowej (CV);
• podpisany list motywacyjny;
• kwestionariusz dla pracownika ubiegającego się o zatrudnienie (plik w załączniku);
• wypełniony i podpisany obowiązek informacyjny (plik w załączniku);
• wymagane oświadczenia do naboru (plik  w załączniku);
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
• kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy i doświadczenie zawodowe (np. świadectwo pracy, służby, aktualne zaświadczenie o zatrudnieniu).

W związku ze zmianą ustawy Kodeks pracy od 1 stycznia 2026 r. rozszerzony zostaje katalog okresów wliczanych do stażu pracy. Obejmą one m.in. umowy zlecenia, prowadzenie działalności gospodarczej czy pracę zarobkową za granicą (art. 302¹ Kodeksu pracy). Potwierdzeniem tych okresów, będą co do zasady, elektroniczne zaświadczenia z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, wydawane od nowego roku na podstawie wniosku składanego w PUE/eZUS;

• kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów;
• w przypadku posiadania dyplomu potwierdzającego wyższe wykształcenie uzyskane na uczelni zagranicznej, prosimy o kopię potwierdzenia uznania dyplomu przez Biuro Uznawalności Wykształcenia i Wymiany Międzynarodowej lub nostryfikacji dyplomu.