Praca w sklepie

Dodaj do ulubionych

JAGA Recruitment sp. z o.o.

Łódź (łódzkie)

Data publikacji: 17.02.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pracownik fizyczny

 

JAGA Recruitment sp. z o.o.

 

Powstańców 18B lok. 5

05-870 Błonie

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

JAGA Recruitment sp. z o.o.

JAGA Recruitment sp. z o.o.

Praca w markecie spożywczym

JAGA Recruitment Sp. z o.o. (podmiot wpisany do rejestru agencji zatrudnienia - Certyfikat Marszałka Województwa Mazowieckiego nr 7363) prowadzi rekrutację dla dynamicznie rozwijającej się sieci dużych marketów spożywczych o ugruntowanej pozycji na rynku. Firma oferuje nowoczesne standardy pracy, stabilne warunki i przyjazną atmosferę.

Praca w sklepie

Miejsce pracy: Łódź (łódzkie)

Numer referencyjny: jobs.pl

Zakres obowiązków:

  • wykładanie towaru,
  • przeprowadzanie przecen zgodnie z wytycznymi,
  • dbanie o porządek na sklepie,
  • pomoc w utrzymaniu miłej atmosfery i obsługi klienta.

Oferujemy:

  • umowę zlecenie,
  • zatrudnienie w okresie od 9.03.2025-3.04.2025,
  • stawkę 33,85 zł brutto/h,
  • pracę w przedziale godzinowym 6:00-23:30 od poniedziałku do soboty (zmiany do ustalenia),
  • wdrożenie i wsparcie zespołu - mile widziane osoby bez doświadczenia,
  • przyjazne środowisko pracy i jasne zasady.

 

Zainteresowany/a? Wyślij aplikację, a skontaktujemy się z Tobą.

Wymagania:

  • pozytywne nastawienie i chęć do pracy,
  • dyspozycyjność do pracy w terminie od 9.03

 

JAGA Recruitment sp. z o.o.

 

Powstańców 18B lok. 5

05-870 Błonie

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

5 rzeczy, których nauczyłam się w mojej pierwszej pracy...

Cześć! Mam na imię Yeva, mam 20 lat, mieszkam w Polsce i studiuję na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Niedawno rozpoczęłam staż w dziale PR międzynarodowej marki technologicznej SOFTSWISS.

Sztuczna inteligencja zmienia polski sektor usług dla...

Automatyzacja prostych procesów przez AI oraz presja na efektywność kosztową transformują strukturę zatrudnienia w polskim sektorze usług dla biznesu. Centra zlokalizowane w Polsce coraz rzadziej realizują transakcyjne procesy biznesowe, co...

Nastroje specjalistów it w polsce

Przedstawiciele IT należą do największych optymistów wśród polskich pracowników. To grupa, która deklaruje najlepszą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, jeden z najwyższych poziomów zaufania do przełożonych oraz silne...

Xvii edycja kultowego wydarzenia społeczności it i data

19 i 20 marca 2026 odbędzie się XVII edycja Warsaw IT Days - kultowego już wydarzenia polskiej społeczności IT / Data Science, które co roku gromadzi ponad 10 000 specjalistów i managerów z branży oraz studentów kierunków informatycznych...

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...