Pracownik wymiany kół/opon (praca sezonowa) (K/M), NORWEGIA

Dodaj do ulubionych

Link2work Sp. z o.o

Oslo (Norwegia)

Data publikacji: 24.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

71.00 - 78.00 PLN (za godzinę brutto)

Młodszy specjalista (Junior)Umowa o pracęPełny etat

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Link2work sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która od 2008 roku wspiera pracowników w znajdowaniu zatrudnienia za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy, bazując na wieloletnim doświadczeniu i zaufaniu naszych klientów.

Dla naszego klienta - sieci warsztatów samochodowych zlokalizowanych w Norwegii - poszukujemy kandydatów na stanowisko:

 

Pracownik wymiany kół/opon (praca sezonowa) (K/M)

Miejsce pracy: Bergen, Oslo, Asker, Lillestrøm, Norwegia

Zakwaterowanie: zorganizowane  

 

start: 22.09 oraz 6.10

Pracownik wymiany kół/opon (praca sezonowa) (K/M), NORWEGIA

Miejsce pracy: Oslo (Norwegia)

Numer referencyjny: jobs.pl

Opis stanowiska:

  • praca w jednym z serwisów wulkanizacyjnych zlokalizowanych na terenie Norwegii
  • wymiana opon praca w szybkim tempie +/- 20-30 minut
  • kontrola stanu opon; analiza zużycia opon /bieżnika
  • demontaż kół oraz opon z felg
  • wyważanie kół
  • obsługa narzędzi i maszyn używanych w warsztacie
  • obsługa magazynu-przechowalni opon (opcjonalnie)
  • praca zespołowa

Wymagania:

  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku lub w pracy na technicznym stanowisku i chęć przyuczenia do zawodu
  • wykształcenie kierunkowe (wulkanizator, mechanik) - mile widziane
  • umiejętność obsługi montażownicy, wyważarki, kluczy (pneumatyczne, dynamometryczne), podnośników lub innych narzędzi
  • znajomość j. angielskiego - mile widziana
  • prawo jazdy kat. B - warunek konieczny

Oferujemy:

  • zatrudnienie na norweskich warunkach
  • stawkę godzinową uzależnioną od doświadczenia: 200NOK-220NOK brutto/h
  • wynagrodzenie wypłacane miesięcznie 
  • premia po przepracowanym sezonie: 6250NOK
  • pracę od poniedziałku do soboty z możliwością nadgodzin (około 58h pracy/tydzień)
  • możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania - 285NOK/doba (pokój 2-osobowy)
  • pracę sezonową ok. 4-8 tygodni z możliwością powrotu w kolejnych sezonach (po pozytywnej ewaluacji przez klienta)
  • godziny pracy: 8-19 od poniedziałku do czwartku, 8-17 w piątki oraz 9-14 w soboty

Wymagane dokumenty: aktualne CV

Kontakt telefoniczny w sprawie powyższej oferty pracy: +48 572 325 580, 786 865 894, 503 028 187

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wulkanizator

Wulkanizator trudni się naprawą opon przy wykorzystaniu metody wulkanizacji. Pokrywa on substytutem ubytki w oponie, oczyszcza...

Najnowsze publikacje

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Urlop i dni wolne: zasady pracy opiekunki za granicą i...

Praca opiekunki osób starszych za granicą wiąże się z dużą odpowiedzialnością i zaangażowaniem emocjonalnym.

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...