Production Line Electrician - Job in Norway

Dodaj do ulubionych

Reditus LT

Nærbø (Norwegia)

Data publikacji: 05.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Reditus LT

 

Savanoriu pr. 187

50177 Kaunas

Litwa

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Reditus LT

Reditus LT

Production Line Electrician - Job in Norway

Workplace: Nærbø (Norwegia)

Reference number: jobs.pl

Dimension of work: Pełny etat

Job description:

  • Currently, we are offering a job for a production line electrician to work at a meat production factory in Nærbø, Norway;
  • Maintenance of the electrical part of production lines;
  • Servicing, maintenance, and repair of automated packing, vacuum, cutting lines and meat processing equipment;
  • Performing scheduled technical maintenance;
  • Quickly solving technical issues and breakdowns;
  • Availability for emergency on-call work (overtime paid).

 

Requirements:

  • Ability to start work as soon as possible;
  • Minimum 1 year of similar experience;
  • Good English language skills;
  • Driving license category B;
  • Professional qualification certificates required;
  • Own car - an advantage;
  • EU citizenship; · Please send CV in English!

We offer:

  • Long-term work in Norway;
  • Salary from 275 NOK/hour (gross) depending on experience and skills;
  • Working hours: ~40-50 hours/week, overtime possible;
  • Salary paid monthly;
  • Accommodation provided for an additional cost;
  • Confidentiality guaranteed - only selected candidates will be contacted.

To inquire or apply, please send your CV in English to karolina@reditus.lt or call +370 629 97089.


When sending CV candidates agree that his/her personal information would be used and stored by the company 'Reditus LT“ for the purpose of job search (more: http://www.reditus.lt/en/privacy-policy/)

 

Reditus LT

 

Savanoriu pr. 187

50177 Kaunas

Litwa

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...