Przedstawiciel handlowy – obszar pulmonologii (sprzęt medyczny)

Dodaj do ulubionych

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Wrocław (dolnośląskie)

Data publikacji: 16.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Specjalista (Mid/Regular)Pełny etat

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Przedstawiciel handlowy – obszar pulmonologii (sprzęt medyczny)

Miejsce pracy: Wrocław (dolnośląskie) | Numer ref. 22951/jobs.pl
Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Przedstawiciel handlowy – obszar pulmonologii (sprzęt medyczny).

Zadania:
  • Pozyskiwanie nowych oraz obsługa obecnych Klientów (szpitale, placówki i sklepy medyczne, lekarze, pacjenci)
  • Współpraca z lekarzami pulmonologami w obszarze terapii bezdechu sennego i tlenoterapii
  • Prezentowanie i promowanie nowoczesnych rozwiązań terapeutycznych
  • Doradztwo produktowe i merytoryczne
  • Budowanie trwałych relacji z Klientami i zapewnienie wysokiej jakości obsługi we współpracy z zespołem medycznym i serwisem
  • Realizacja celów sprzedażowych, raportowanie oraz udział w działaniach marketingowych
Wymagania:
  • Minimum 2 lata pracy w sprzedaży w branży medycznej lub farmaceutycznej, we współpracy z lekarzami – mile widziane doświadczenie w obszarze pulmonologii, tlenoterapii, terapii bezdechu sennego lub rehabilitacji
  • Wykształcenie wyższe – preferowane kierunki medyczne lub pokrewne
  • Dobra znajomość rynku medycznego oraz umiejętność budowania relacji z personelem medycznym 
  • Wysokie kompetencje interpersonalne i wysoka kultura osobista
  • Samodzielność, inicjatywa i silna orientacja na cel
  • Umiejętność planowania pracy i skutecznego ustalania priorytetów
  • Otwartość na rozwój i chęć pogłębiania wiedzy o produktach
  • Podstawowa znajomość pakietu MS Office
  • Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do wyjazdów służbowych
  • Preferowane miejsce zamieszkania: Wrocław/Katowice (ze względu na teren pracy obejmujący województwo: dolnośląskie, lubuskie, opolskie, śląskie)
Oferta:
  • Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Atrakcyjny system premiowy
  • Samochód służbowy (także do użytku prywatnego) oraz niezbędne narzędzia pracy
  • Prywatna opieka medyczna i dofinansowanie szkoleń 

Oferta dotyczy pracy stałej.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Przedstawiciel Medyczny

Przedstawiciel Medyczny to osoba, która odpowiada za prezentowanie produktów medycznych firmy oraz zapewnianie wysokiego poziomu obsługi...

Najnowsze publikacje

Prezent dla działu hr - co wybrać zamiast kolejnego...

Kolejny kubek do kawy, notes czy drobiazg biurowy zwykle nie wywołują już większych emocji. Gdy wybierasz prezent dla działu HR, lepiej postawić na coś, co pozwala naprawdę docenić zaangażowanie osoby odpowiedzialnej za ludzi, atmosferę i...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...