specjalista ds. sprzedaży i rekrutacji

Oferujemy

Co oferujemy w zamian za Twoje zaangażowanie?

• Stabilność i bezpieczeństwo: Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę oraz przejrzysty system premiowy, który realnie nagradza Twoje sukcesy w sprzedaży usług, które będą omówione na pierwszym spotkaniu.
• Wsparcie na starcie: Kompleksowy program onboardingowy oraz dedykowany mentor, który wprowadzi Cię w świat naszych standardów i pomoże szybko poczuć się pewnie w nowej roli.
• Rozwój kompetencji eksperckich: Dostęp do unikalnego know-how międzynarodowej organizacji oraz możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji w różnych obszarach HR.
• Pakiet benefitów wspierających wellbeing: Prywatna opieka medyczna, karta sportowa czy stały dostęp do platformy do nauki języka angielskiego online oraz wiele innych.
• Nowoczesne narzędzia pracy: Wszystko, czego potrzebujesz do efektywnego działania – laptop, telefon czy nowoczesne platformy do pacy.
• Środowisko pracy: biuro w dogodnej lokalizacji oraz kulturę opartą na współpracy w zgranym, profesjonalnym zespole, dla którego relacje są priorytetem.
• Realny wpływ: Możliwość realizacji ambitnych i różnorodnych projektów rekrutacyjnych dla czołowych marek na rynku.

Zadania

• Budowanie i rozwój strategicznych relacji z Klientami: Staniesz się zaufanym partnerem biznesowym dla firm na terenie dolnośląskim, dbając o najwyższą jakość współpracy.
• Aktywne kreowanie rynku i pozyskiwanie projektów: Poprzez konsultatywne podejście sprzedażowe będziesz identyfikować potrzeby rekrutacyjne, skupiając się na swojej dedykowanej specjalizacji.
• Profesjonalną reprezentację firmy w regionie: Realizację spotkań biznesowych i rozmów handlowych, które budują silną pozycję Randstad na lokalnym rynku.
• Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacji: Od precyzyjnych informacji, przez selekcję, aż po finalizację procesów na zaawansowanych narzędziach rekrutacyjnych
• Prowadzenie wielokanałowych procesów z kandydatami poprzez spotkania (online, telefonicznych oraz osobistych), które zapewniają kandydatom profesjonalne doświadczenie.
• Analitykę i raportowanie: Przygotowywanie zestawień i raportów, które wspierają Twoją bardzo ważną dla nas rolę.
• Zarządzanie wizerunkiem pracodawcy i zaufaniem: Podtrzymywanie trwałych więzi z Klientami, kandydatami oraz pracownikami, opartych na wzajemnym szacunku i profesjonalizmie.