Specjalista/ka ds. Rekrutacji i Social Media

Dodaj do ulubionych

Kirsch Services Sp z o.o. Sp. K

Gogolin (opolskie)

Data publikacji: 30.06.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

Kirsch Services Sp z o.o. Sp. K

 

Malińska 1

47-320 Gogolin

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Kirsch Services Sp z o.o. Sp. K

Kirsch Services Sp z o.o. Sp. K

Kirsch to międzynarodowa agencja pracy z ponad 10-letnim doświadczeniem, działająca na rynku niemieckim. Pomagamy kandydatom znaleźć stabilną i dobrze płatną pracę w logistyce, produkcji i branży spożywczej. Stawiamy na uczciwość, konkret i dobre relacje - zarówno z kandydatami, jak i klientami.

Specjalista/ka ds. Rekrutacji i Social Media

Miejsce pracy: Gogolin (opolskie)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

To nie jest standardowy HR. Będziesz łączyć:

  • rekrutację
  • social media
  • content
  • pomysły na nowe kanały dotarcia

 

I mieć realny wpływ na to, jak to robimy.



Twoje zadania

  • Prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end)
  • Tworzenie i prowadzenie komunikacji w social media (FB, IG)
  • Tworzenie treści: posty, ogłoszenia, kampanie rekrutacyjne
  • Wymyślanie nowych sposobów dotarcia do kandydatów (online + offline)
  • Budowanie wizerunku Kirsch jako pracodawcy i partnera
  • Testowanie nowych pomysłów - u nas masz na to przestrzeń

Kogo szukamy

  • Masz doświadczenie w rekrutacji / HR
  • Masz doświadczenie w social media lub tworzeniu contentu
  • Potrafisz pisać i komunikować się w sposób naturalny i angażujący
  • Jesteś samodzielny/a i dobrze organizujesz swoją pracę
  • Masz inicjatywę i chcesz rozwijać nowe rozwiązania

 

To będzie dla Ciebie idealne, jeśli:

  • masz dość schematów i chcesz mieć wpływ
  • interesuje Cię marketing i psychologia przyciągania kandydatów
  • chcesz rozwijać się w kierunku employer brandingu / recruitment marketingu
  • mieszkasz w okolicach Opola, Krapkowic, Strzelec Opolskich lub jesteś gotowy/a do pracy w Gogolinie

Co oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie na pełny etat
  • Realny wpływ na rozwój nowej funkcji w firmie
  • Dużą swobodę działania i przestrzeń na własne pomysły
  • Pracę w zespole, który działa konkretnie i bez korporacyjnych schematów
  • Możliwość rozwoju w kierunku nowoczesnego HR + marketingu

 

Kirsch Services Sp z o.o. Sp. K

 

Malińska 1

47-320 Gogolin

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Specjalista ds. Rekrutacji

Specjalista ds. Rekrutacji to profesjonalista zajmujący się kompleksowym procesem pozyskiwania talentów na potrzeby organizacji....

Najnowsze publikacje

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Wynajem sprzętu elektronicznego zamiast zakupu - komu się...

Coraz więcej firm i użytkowników indywidualnych zamiast kupować sprzęt, decyduje się go wynajmować. Model DaaS (Device as a Service) pozwala korzystać z topowych urządzeń w ramach stałej opłaty abonamentowej, bez zamrażania kapitału....

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...