Business Development Manager – branża lotnicza/kolejowa

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Katowice (Śląskie)

Data publikacji: 27.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Zostań kluczowym graczem u lidera zaawansowanych rozwiązań inżynieryjnych!


Dla naszego Klienta – renomowanego eksperta i dostawcy wyspecjalizowanych systemów oraz przyrządów montażowych dla przemysłu – poszukujemy osoby na stanowisko Business Development Managera (k/m/x)  z doświadczeniem międzynarodowym. Jeśli z sukcesami rozwijasz sprzedaż B2B i znasz specyfikę sektora aerospace lub kolejowego, ta rola otworzy przed Tobą nowe możliwości. Zaaplikuj i porozmawiajmy o szczegółach tej współpracy!

Business Development Manager – branża lotnicza/kolejowa

Nr ref.: 379/5/2026/OW/268793/jobs.pl Katowice (śląskie)

Oferujemy

  • możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B
  • wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy 
  • narzędzia pracy (samochód, telefon, komputer) również do użytku prywatnego 
  • pełną autonomię i realny wpływ - raportujesz bezpośrednio do zarządu 
  • silne wsparcie backoffice - współpracę z zespołem inżynierów i projektantów w całym procesie handlowym
  • Pracowniczy Program Emerytalny
  • prywatna opieka medyczna opłacona w 100% przez pracodawcę
  • ubezpieczenie grupowe
  • bogaty pakiet socjalny (ZFŚS): m.in. dofinansowanie do urlopu („wczasy pod gruszą”), dofinansowanie do kolonii dla dzieci oraz zapomogi świąteczne

Zadania

  • prowadzenie procesów handlowych na rynku polskim i zagranicznym - samodzielne wyszukiwanie firmy i docieranie do kluczowych osób decyzyjnych w branży lotniczej (aerospace), kolejowej i pochodnych 
  • współpraca z wszystkimi działami w firmie w celu sprawnego przygotowania oferty oraz wyceny przyrządów montażowych pod wymagania klienta
  • budowanie i utrzymywanie długofalowych, partnerskich relacji z pozyskanymi klientami
  • spotkania z klientami w Polsce i Europie 
  • samodzielne zarządzanie czasem pracy (w tym wyjazdami do klientów) oraz bezpośrednie raportowanie do zarządu w zakresie prognoz handlowych i statusu projektów
  • aktywny udział oraz reprezentowanie firmy podczas kluczowych wydarzeń branżowych i targów 

 

Oczekujemy

  • doświadczenia w sprzedaży B2B w branży lotniczej, kolejowej i pokrewnych na rynku polskim i międzynarodowym
  • znajomości języka angielskiego na poziomie pozwalającym na płynną, biznesową komunikację z klientami (min. B2+)
  • dużej samodyscypliny i umiejętności zarządzania własnym czasem w warunkach pracy hybrydowej i częstych podróży służbowych
  • dyspozycyjności do pracy hybrydowej (1-2 w tygodniu wizyta w biurze w Gliwicach - do ustalenia) 
  • proaktywności i komunikatywność
  • samodzielności w identyfikowaniu i pozyskiwaniu nowych szans biznesowych oraz skuteczności w rozwijaniu nowych sektorów produktów i usług 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Lojalność wobec firmy czy wobec klienta? dlaczego...

Klient siedzi naprzeciwko Ciebie, pyta o polisę na życie, a Ty w głowie masz dwie odpowiedzi. Pierwsza - to, co faktycznie pasowałoby do jego sytuacji. Druga - to, co masz w ofercie i musisz sprzedać w tym miesiącu, żeby wyrobić plan. Kiedy...

Zmęczenie i spadek koncentracji w biurze? sprawdź, jak...

Znasz to uczucie, gdy po godzinie 14:00 wskazówki zegara zdają się zwalniać, a proste zadania biznesowe wymagają nadludzkiego wysiłku? Spadek energii, senność i wzrok uciekający w stronę zegarka czy ekranu smartfona to codzienność w...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...