Cieśla Szalunkowy / POMOCNIK (BEZ DOŚWIADCZENIA)

Dodaj do ulubionych

RMG Construction Sp. z o.o.

Holandia ,  Luxemburg

Data publikacji: 28.10.2026

Do końca oferty:

od 13.00 EUR (za godzinę netto)

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CV

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

 

RMG Construction Sp. z o.o.

 

ul. Poznańska 21/48

00-685 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

RMG Construction Sp. z o.o.

RMG Construction Sp. z o.o.

Szukamy pracowników do pracy na budowie na stanowisko cieśla szalunkowy lub pomocnik cieśli. Doświadczenie NIE jest wymagane - wszystkiego nauczymy na miejscu.

Cieśla Szalunkowy / POMOCNIK (BEZ DOŚWIADCZENIA)

Miejsce pracy: Holandia, Luxemburg

Numer referencyjny: jobs.pl

Zakres obowiązków:

  • Prace przy szalunkach (pomoc przy składaniu i rozbieraniu).

  • Prace porządkowe na budowie.

  • Noszenie materiału, pomoc ekipie.

  • Dbanie o narzędzia i sprzęt.

  • Wykonywanie poleceń brygadzisty.

  • Praca na budowach (Polska, Holandia, Luxemburg).

Wymagania:

  • Chęć do pracy - (Najważniejsze).

  • Doświadczenie - nie wymagamy.

  • Punktualność i sumienność.

  • Umiejętność pracy w zespole.

  • Dobra kondycja fizyczna - (Ważne).

  • Prawo jazdy kat. B - mile widziane.

  • Język obcy - nie wymagany.

 

Oferujemy:

  • Zakwaterowanie - zapewniamy.

  • Dojazd do pracy / auto - zapewniamy.

  • Narzędzia i ubrania robocze - zapewniamy.

  • Pomoc w dokumentach - zapewniamy.

  • Wypłaty 2× w miesiącu (10 i 25).

  • Szybkie podwyżki.

  • Zjazdy co 6 tygodni na 10 dni.

  • Zjazdy na święta i wakacje naszym autem.

Wynagrodzenie:

  • Start bez doświadczenia: 13€ / h

  • Po czasie/Doświadczenie: 15-19€ / h

  • Stawka zależna od zaangażowania

 

Dodatkowe informacje:

  • Praca od zaraz.

  • Praca dla wszystkich osób o dobrej kondycji fizycznej - po szkole, do przyuczenia, bez doświadczenia. Wymagane są jedynie chęci do pracy. Nasi pracownicy pokażą Ci co i jak.

  • Stała praca, długoterminowa współpraca.

  • Umowa zlecenie na początek, później możliwość rozmowy o umowie o pracę.

  • Godziny pracy: 8 godzin dziennie od poniedziałku do piątku + soboty 6 godzin. Duża ilość nadgodzin dla chętnych - do uzgodnienia.

  • Stawki podane netto (do ręki).

Kontakt: telefon lub poprzez ''aplikuj teraz ''

CV mile widziane, nie wymagane

Prosimy o kontakt telefoniczny!

Wybierz lokalizację:

 

RMG Construction Sp. z o.o.

 

ul. Poznańska 21/48

00-685 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

Cieśla szalunkowy

Cieśla zajmuje się obróbką drewna. Wykonuje różne konstrukcje drewniane do szalunków i stemplowań, które są wykorzystane jako...

Najnowsze publikacje

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. tak polacy...

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań...

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...