Customer Service Representative (French, German or Italian market)

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 16.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Ready to launch your career with a global brand? ???? We’re looking for French, German and Italian speakers (B2+) to join a Customer Service team in Warsaw!

Hey! We're Randstad, and we're helping one of our clients (a global leader in their field) develop their Customer Operations Hub right here in Warsaw.

So, what's the deal?

  • You’ll be part of a company with strong values and a real purpose.
  • This company genuinely cares. They believe in building real, lasting relationships—with their clients and with you.
  • No experience? No problem! We're hiring for potential. We believe in you, and we’ll teach you everything you need. All we're looking for is: a real passion for helping people, excellent communication skills (you know how to talk and listen), curiosity and a readiness to jump into new challenges.

 

The one key requirement: This role is all about building relationships with French-speaking partners. You'll need to be fluent in French, German or Italian (minimum B2 level) and also comfortable using English for team communication.

Sound like you? Keep reading and hit that apply button. Let’s chat! ????

Customer Service Representative (French, German or Italian market)

Nr ref.: 274/10/2025/PT/265201/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

What we offer

  • contract of employment,
  • hybrid model of work,
  • private healthcare,
  • life insurance,
  • lunch card,
  • sports card,
  • cafeteria platform,
  • holiday co-financing,
  • co-financing for kids' summer camps,
  • Christmas gifts,
  • free access to the Legimi platform,
  • discount for company products.

Your tasks

  • be the main contact for B2B customers (we're talking big companies that buy our client's products),
  • handle the entire customer journey. You'll check their future orders (forecasts), process their current orders, and work with the logistics team to make sure everything gets delivered on time.
  • be a problem-solver. If a customer has a question or an issue, you’re the one they’ll call. You’ll be the detective who finds the solution and works with other teams (like sales or supply) to get it fixed fast.
  • build relationships. Your main goal is to make the customer experience amazing and build strong, positive connections.
  • use modern tools. You’ll have a whole ecosystem of digital tools to help you get your job done.

What we expect

  • advanced knowledge of French, German or Italian & English (min. B2), 
  • eligibility to live and work in Poland,
  • proactive attitude with ability to quickly adapt to new situations,
  • problem solving mindset,
  • willingness to work with customers and building long-term relations,
  • customer focus and effective communication skills,
  • previous experience in Customer Service / Order Management will be a plus.

 

Employment agency entry number 47

this job offer is intended for people over 18 years of age

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Tusz ma moc!

Każdy, kto regularnie drukuje, wie, jak duże znaczenie ma wybór odpowiedniego tuszu. Od jego jakości zależy nie tylko wygląd wydruków, lecz także żywotność samej drukarki. Niezależnie od tego, czy przygotowujesz dokumenty do pracy, czy...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...