Elektromechanik/czka - Automatyk/czka

Dodaj do ulubionych

Handsman Food Sp. z o. o.

Rogoźnica-Kolonia (lubelskie)

Data publikacji: 24.12.2025

Do końca oferty:

Kierownik/Koordynator

 

Handsman Food Sp. z o. o.

 

Rogoźnica Kolonia 2a

21-560 Międzyrzec Podlaski

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Firma HANDSMAN FOOD Sp. z o. o. zatrudni pracownika na stanowisko:

Elektromechanik/czka - Automatyk/czka

  • Miejsce pracy: Rogoźnica-Kolonia (lubelskie)
  • Numer referencyjny: jobs.pl

Twoje zadania:

  • Konserwacja i naprawa linii produkcyjnych, maszyn i urządzeń produkcyjnych i instalacji elektrycznej
  • Wykonywanie prewencyjnych przeglądów i remontów dbałość o należyty stan maszyn, urządzeń, narzędzi, sprzętu oraz o porządek i ład w miejscu pracy
  • Przestrzeganie przepisów BHP i P. POŻ
  • Prowadzenie dokumentacji i raportowanie wykonywanych prac

Nasze wymagania:

  • Umiejętność korzystania ze schematów elektrycznych
  • Umiejętność korzystania z rysunków technicznych
  • Posiadanie książeczki sanitarno-epidemiologicznej
  • Posiadanie uprawnień SEP elektroenergetycznych eksploatacyjnych w grupie 1 lub grupie 2
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym

 

Mile widziane

  • Umiejętność pracy w zespole
  • Umiejętność obsługi komputera
  • Doświadczenie zawodowe przy naprawie maszyn lub doświadczenie przy pracy na podobnym stanowisku w obszarze utrzymania ruchu

Oferujemy:

  • Umowę o pracę na pełny etat dobrą atmosferę pracy
  • Pracę w dynamicznej, szybko rozwijającej się firmie

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV

 

Handsman Food Sp. z o. o.

 

Rogoźnica Kolonia 2a

21-560 Międzyrzec Podlaski

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Ile cali powinien mieć laptop do pracy?

Wybór odpowiedniej przekątnej ekranu laptopa lub monitora jest kluczowy dla komfortu i efektywności pracy. Od mobilności 13-calowych ultrabooków, przez optymalne 15-calowe modele dla profesjonalistów, po stacjonarne 17-calowe stacje robocze -...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...

It: 3 na 10 firm planuje rekrutacje w i kwartale 2026

Co trzecia firma IT planuje rekrutacje w pierwszym kwartale nowego roku, niemal połowa prognozuje utrzymanie obecnych zespołów, a tylko 17% rozważa redukcje. Rynek w 2026 roku będzie premiował znajomość AI, chmury i cyberbezpieczeństwa. ...

Cztery trendy, które będą kształtować globalny rynek...

Rok 2025 upłynął pod znakiem dalszej niepewności oraz ostrożności - tak po stronie firm, jak i profesjonalistów. Na globalny oraz regionalny rynek pracy wciąż silnie wpływa zmienność i złożoność czynników geopolitycznych i...

Materiał ma znaczenie - poliester, satyna czy rpet...

Wybór materiału na smycze reklamowe ma fundamentalne znaczenie dla jakości produktu i wizerunku marki. Decyduje on o funkcjonalności gadżetu, jego trwałości i estetyce, a także o dostępnych technikach personalizacji. Od wytrzymałego...

36 procent firm planuje rekrutacje w i kwartale, 13 procent...

Początek 2026 roku przyniesie poprawę nastrojów na rynku pracy, jednak będzie to efekt nie masowych rekrutacji a specjalizacji rynku pracy i skupienia się firm na wysokiej jakości kandydatach.

Softswiss podsumowuje 2025 rok: wspieranie innowacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna, zamyka 2025 rok imponującym dorobkiem inicjatyw edukacyjnych, proinnowacyjnych i społecznych zrealizowanych w Polsce. W minionych miesiącach firma konsekwentnie inwestowała w rozwój talentów...

Aby pozostać w grze o inwestycje, polska musi...

Jak wynika z raportu 'Global Talent Tracker', opracowanego przez Hays we współpracy z Oxford Economics, Polska redefiniuje swoją rolę na arenie międzynarodowej. Porzucając wizerunek taniego rynku dla outsourcingu prostych procesów...