Elektryk budowlany / Elektromonter instalacji elektrycznych, komunikatywny niemiecki i auto, gwarancja 13 i 14 pensji, Innsbruck

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

PolFach Polnische Facharbeiter Magdalena Reinhardt

Innsbruck (Austria) ,  Jenbach (Austria) ,  Schwaz (Austria)

Data publikacji: 28.09.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

14159.00 - 16220.00 EUR (za miesiąc netto)

Specjalista (Mid/Regular) Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

 

PolFach Polnische Facharbeiter Magdalena Reinhardt

 

Gartenstrasse 39

72764 Reutlingen

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

PolFach Polnische Facharbeiter, Magdalena Reinhardt

PolFach Polnische Facharbeiter Magdalena Reinhardt

Elektryk budowlany / Elektromonter instalacji elektrycznych, komunikatywny niemiecki i auto, gwarancja 13 i 14 pensji, Innsbruck Austria

 

Niemiecka Agencja Pracy PolFach, www.PolFach.de/home.html, poszukuje na zlecenie austriackiego pracodawcy do okolic miasta Innsbruck: Elektryków / Elektromonterów. Wymagane jest doświadczenie, komunikatywna znajomość języka niemieckiego i własne auto. Mogą też kandydować 2-osobowe ekipy elektryków.

Elektryk budowlany / Elektromonter instalacji elektrycznych, komunikatywny niemiecki i auto, gwarancja 13 i 14 pensji, Innsbruck

Miejsce pracy: Innsbruck (Austria), Jenbach (Austria), Schwaz (Austria)

Numer referencyjny: Elektryk budowlany / Elektromonter instalacji elektrycznych, gwa/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: zawodowe

Opis stanowiska:

  • Miejsce pracy: miasto Innsbruck i inne miasta na terenie regionu Tyrol, zachodnia Austria
  • Praca aktualna jest natychmiast lub w możliwie szybkim terminie
  • Umowa o pracę na czas nieokreślony z austriacką agencją pracy tymczasowej (Zeitarbeit) z siedzibą w mieście 6130 Schwaz (zachodnia Austria)
  • Praca od poniedziałku do piątku, mogą dochodzić soboty, ok. 168 do 185 godz. miesięcznie + nadgodziny
  • Główne zadania:
  • Wykonywanie instalacji elektrycznych w budynkach mieszkalnych i obiektach w stanie surowym
  • Układanie przewodów i kabli oraz montaż tras kablowych
  • Bruzdowanie i wykonywanie otworów pod instalacje elektryczne
  • Montaż osprzętu elektrycznego (w zależności od kwalifikacji)
  • Wykonywanie innych prac związanych z instalacjami elektrycznymi

Wymagania:

  • Kwalifikacje zawodowe jako elektryk lub udokumentowane doświadczenie w zawodzie elektryka
  • Aktualne uprawnienia SEP mile widziane, ale niewymagane
  • Umiejętność czytania i pracy według rysunków technicznych i schematów elektrycznych
  • Komunikatywna znajomość języka niemieckiego (min. A2 / B1)
  • Konieczne prawo jazdy kat. B i własne auto do dojazdów z kwatery do pracy
  • W przypadku 2-osobowej ekipy, konieczne jest 1 auto / ekipę i przynajmniej jeden członek ekipy musi komunikować się po niemiecku
  • Umiejętność pracy w zespole, pracowitość, odpowiedzialność i punktualność
  • Gotowość do długofalowej pracy na terenie zachodniej Austrii

Oferujemy:

  • Austriacka umowa o pracę oraz pełne świadczenia socjalne
  • 5 tygodni płatnego urlopu
  • Wypłata wszystkich godzin pracy (brak banku nadgodzin "Zeitkonto") lub możliwość gromadzenia godzin na okres przestoju spowodowanego warunkami atmosferycznymi
  • Dodatek 50% do stawki godzinowej za 8. i 9. godzinę pracy oraz za pracę w soboty
  • Bezpłatna odzież robocza i narzędzia
  • Stawka brutto: 15,40 do 15,73 euro / godz. (w zależności od kwalifikacji)
  • Dieta netto: 30 euro / dzień pracy (ok. 600 do 660 euro netto miesięcznie)
  • Dodatek za dojazdy ("kilometrówka"): 100 do 200 euro netto miesięcznie
  • Wynagrodzenie miesięczne netto: ok. 2650 do 2900 euro + nadgodziny
  • 13 (pensja wakacyjna) i 14 (pensja świąteczna) - łącznie dodatkowo 3900 do 4100 euro netto rocznie
  • Zakwaterowanie zapewnione i opłacone przez pracodawcę: pokoje 1-osobowe ze dostępem do kuchni i z internetem

CV

Tylko kandydatów spełniających wymagania proszę o CV na e-mail lub o kontakt telefoniczny: 0049 151 459 680 52.

Wybierz lokalizację:

 

PolFach Polnische Facharbeiter Magdalena Reinhardt

 

Gartenstrasse 39

72764 Reutlingen

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

Elektryk

Elektryk to zawód niezwykle popularny. To osoba zajmująca się montażem, naprawą, regulacją i konserwacją instalacji elektrycznych....

Najnowsze publikacje

Arkusze, dokumenty, praca zespołowa. jakich umiejętności...

Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych...

Kiedy opłaca się przenieść payroll do firmy...

37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance...

Mocne i słabe strony na rozmowie kwalifikacyjnej - jak o...

Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia.  Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...