Elektryk / Pomocnik elektryka

Dodaj do ulubionych

ARMA ELECTRO sp. z o.o.

Berlin, Lipsk (Niemcy)

Data publikacji: 12.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

ARMA ELECTRO sp. z o.o.

 

al. Marcina Kromera 51A

51-163 Wrocław

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

ARMA ELECTRO sp. z o.o.

ARMA ELECTRO sp. z o.o.

Elektryk / Pomocnik elektryka

Miejsce pracy: Berlin, Lipsk (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Obowiązki:

  • Montaż instalacji elektrycznych/fotowoltaicznych
  • Wykonywanie prac elektroinstalacyjnych
  • Montaż konstrukcji pod moduły PV
  • Konfiguracja urządzeń PV i szkolenie użytkowników
  • Wykonywanie pomiarów elektrycznych
  • Konserwacja i serwis instalacji fotowoltaicznej
  • Prowadzenie tras kablowych i wykonywanie rozdzielni elektrycznych
  • Podłączanie urządzeń elektrycznych i oświetlenia
  • Praca na wyjazdach/delegacjach na terenie kraju
  • Samodzielne podejmowanie decyzji technicznych

Wymagania:

  • Doświadczenie jako elektryk/pomocnik elektryka
  • Prawo jazdy kat.B
  • Uprawnienia SEP (do 1kV lub wyższe)
  • Wiedza nt.instalacji elektrycznych oraz PV
  • Gotowość do częstych wyjazdów/delegacji
  • Rzetelność i dobra organizacja pracy
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Komunikatywność i umiejętność rozwiązywania problemów technicznych
  • Brak przeciwskazań do pracy na wysokościach
  • Dyspozycyjność i zaangażowanie w pracę

Oferujemy:

  • Gwarantujemy ciągłość zleceń oraz bardzo atrakcyjne wynagrodzenie
  • Dla osób spełniających nasze wymagania gwarantujemy zakwaterowanie w miejscu wykonywania zlecenia ,samochód służbowy, elektronarzędzia

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV za pomocą przycisku Aplikuj teraz


Kontakt telefoniczny 612611600 oraz 574916036

 

 

 

ARMA ELECTRO sp. z o.o.

 

al. Marcina Kromera 51A

51-163 Wrocław

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Najnowsze publikacje

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...