HYDRAULIK- Monter instalacji wod-kan-gaz-c.o.

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

Ulm (Niemcy)Bochum (Niemcy)

Data publikacji: 11.02.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

od 3200.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Wysokie wynagrodzenie

Nasze stwaki są powyżej standardowych obowiązujących na rynku.

Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji

Wspieramy naszych Pracowników w ciągłym rozwoju zawodowym.

Dodatki świąteczne i urlopowe

Zapewniamy regularną wypłatę dodatków urlopowych i świątecznych.

HYDRAULIK- Monter instalacji wod-kan-gaz-c.o.

Miejsce pracy: Ulm (Niemcy), Bochum (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 3 200,00 EUR netto za miesiąc

Szukasz pracy, która przyniesie Ci realne korzyści i szansę na rozwój? Mamy coś, co Cię zainteresuje! Jeśli jesteś wykwalifikowanym hydraulikiem i chcesz zyskać więcej niż tylko zwykłe wynagrodzenie, ta oferta jest dla Ciebie!

Wymagania:

  • Doświadczenie w zawodzie to Twój klucz do sukcesu.
  • Podstawowa znajomość języka niemieckiego pomoże Ci lepiej porozumieć się z klientami.
  • Prawo jazdy i własny samochód otworzą przed Tobą nowe możliwości.

Oferujemy:

  • Atrakcyjne zarobki: stawka od 16 €/h brutto + od 6 €/h netto diety (stawka zależna od Twoich kwalifikacji i znajomości języka niemieckiego).
  • Premia 'Na dzień dobry': 200 € - bo Twój start z nami jest dla nas ważny!
  • Premia za polecenie pracownika: 300 € - dziel się tą ofertą z innymi i zyskuj jeszcze więcej!
  • Zwrot kosztów dojazdu do Niemiec, bo wiemy, że Twoja wygoda jest ważna.
  • Długotrwała praca w stabilnej firmie - budujemy razem przyszłość.
  • Niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony - pewność zatrudnienia.
  • Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych (zależne od firmy i zlecenia) - płacone ekstra + 25% do godziny - za Twoją dodatkową pracę, dodatkowe korzyści!
  • Cykliczne podwyżki - Twoje zaangażowanie doceniamy.
  • Regularne zaliczki - pomagamy Ci zarządzać finansami.
  • Terminowo wypłacane wynagrodzenie - do 15. dnia kalendarzowego danego miesiąca - Twoje zasłużone pieniądze na czas.
  • Do 30 dni urlopu - bo każdy potrzebuje czasem odpoczynku.
  • Bezpłatne ubranie robocze - do 200€ - wygodnie i profesjonalnie.
  • Zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę w pobliżu miejsca pracy (pokoje jednoosobowe z dostępem do internetu) - Twój komfort to dla nas priorytet.
  • Pomoc w organizacji wyjazdu oraz we wszelkich formalnościach - nie zostawiamy Cię samego z trudnościami.
  • Możliwość pracy w zespole (2-3 osoby) - na wybranych zleceniach - bo razem osiągniemy więcej.

Serdecznie zapraszamy do kontaktu i aplikacji: 

  • klikając poniżej na przycisk ''Aplikuj teraz'',
  • przez WhatsApp 0049 173 3812 876,
  • wypełniając formularz kontaktowy na naszej stronie: https://www.smartjobs.de/pl/dla-pracownikow/rejestracja, 
  • dzwoniąc pod numer: 0049 2235 986170

Wybierz lokalizację:

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Najnowsze publikacje

Jak zadbać o zdrowie i dobre nastawienie pracowników?

Coraz częściej okazuje się, że o wyniki firmy nie walczy się wyłącznie strategią, lecz także energią, z jaką zespół wchodzi w codzienne zadania. Dobre nastawienie pracowników nie bierze się z 'motywacyjnych' haseł, tylko z...

Xvii edycja kultowego wydarzenia społeczności it i data

19 i 20 marca 2026 odbędzie się XVII edycja Warsaw IT Days - kultowego już wydarzenia polskiej społeczności IT / Data Science, które co roku gromadzi ponad 10 000 specjalistów i managerów z branży oraz studentów kierunków informatycznych...

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....