Kierownik/Kierowniczka produkcji

Dodaj do ulubionych

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Grudziądz (kujawsko-pomorskie)

Data publikacji: 21.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Kierownik/KoordynatorPełny etat

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Kierownik/Kierowniczka produkcji

Miejsce pracy: Grudziądz (kujawsko-pomorskie) | Numer ref. 25487/jobs.pl
Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Kierownik/Kierowniczka produkcji.

Zadania: 
  • Zapewnienie optymalnego pod względem kosztowym i jakościowym procesu produkcji zgodnie z zaplanowanym budżetem, harmonogramem produkcji oraz założonymi KPI
  • Zarządzanie zespołem produkcyjnym  planowanie, organizowanie i nadzór nad pracą podległych pracowników 
  • Dbanie o rozwój zespołu poprzez oceny okresowe, coaching oraz planowanie ścieżek kariery
  • Ciągłe doskonalenie procesów produkcyjnych w zakresie wydajności, kosztów, jakości, ochrony środowiska oraz standardów BHP 
  • Nadzór nad bezpieczeństwem pracy i promowanie kultury BHP
  • Udział w opracowywaniu krótko- i długoterminowych planów inwestycyjnych w obszarze produkcji oraz nadzór nad ich realizacją
  • Zarządzanie gospodarką materiałową w obszarze produkcji w celu zapewnienia prawidłowych stanów magazynowych 
  • Udział w tworzeniu budżetu działu we współpracy z bezpośrednim przełożonym 
Wymagania: 
  • Wykształcenie wyższe techniczne (preferowany kierunek: zarządzanie produkcją)
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
  • Bardzo dobra znajomość technik Lean Manufacturing
  • Dobra znajomość pakietu MS Office oraz systemów ERP
  • Dobra znajomość języka angielskiego
  • Mile widziana znajomość branży meblowej 
  • Wysoko rozwinięte kompetencje menedżerskie i interpersonalne 
  • Komunikatywność, odpowiedzialność oraz umiejętność organizacji pracy
Oferta: 
  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę podpisywanej bezpośrednio z firmą naszego Klienta
  • Dostęp do platformy benefitowej
  • Dodatkowe ubezpieczenie medyczne
  • Dofinansowanie wypoczynku
  • Premie świąteczne 
  • Paczki świąteczne oraz obozy letnie dla dzieci 

Oferta dotyczy pracy stałej. 
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Inżynier

Inżynier to absolwent wyższej uczelni technicznej, socjalista jednego z odłamów inżynierii. Inżynierami mogą być między innymi:...

Najnowsze publikacje

Przeprowadzka do usa za pracą? sprawdź, jak dobrze się...

Wyjazd do Stanów Zjednoczonych w celach zawodowych to ogromna zmiana i jednocześnie szansa na rozwój, nowe doświadczenia, dobrze wyglądający wpis w CV oraz poznanie innej kultury. Taka decyzja często wiąże się jednak z wieloma...

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej.