Malarz proszkowy/ Lakiernik K/M

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

EWL Solutions Deutschland GmbH

Niederaichbach (Niemcy)

Data publikacji: 25.12.2025

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

nie wymagane

61.00 - 62.00 PLN (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

EWL Solutions Deutschland GmbH

 

Wallstraße 9

10179 Berlin

Niemcy

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

EWL Solutions Deutschland GmbH

EWL Solutions Deutschland GmbH

Dla naszego Klienta w Niemczech poszukujemy osób do pracy przy malowaniu proszkowym, lakierowaniu
• Lokalizacja - Niederaichbach, Niemcy 
• BRAK ZNAJOMOŚCI JĘZYKA

Malarz proszkowy/ Lakiernik K/M

Miejsce pracy: Niederaichbach (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: zawodowe

Opis stanowiska:

• Zawieszanie elementów na haku (duże, nieskomplikowane elementy)
• Przygotowanie części do malowania proszkowego
• Odstawianie przygotowanych elementów w odpowiednie miejsce

Wymagania:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane
• Umiejętność pracy w zespole, elastyczność, odpowiedzialne podejście do wykonywanych zadań
• Podstawowa obsługa narzędzi ręcznych i elektronarzędzi
• Umiejętność wykonywania prostych prac manualnych
• Mile widziane prawo jazdy i auto

Oferujemy:

• Niemiecką umowę o pracę
• Stawkę godzinową 14,53 euro/h
• Pracę na pełen etat
• Prace od poniedziałku do piątku
• Pracę w systemie 2 - zmianowym (6-14, 14-22)
• Zwrot kosztów dojazdu do Niemiec
• Ustawowe dodatki

CV

Email lub telefon

 

EWL Solutions Deutschland GmbH

 

Wallstraße 9

10179 Berlin

Niemcy

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Malarz proszkowy

Malarz proszkowy to specjalista odpowiedzialny za malowanie powierzchni metodą proszkową, czyli nakładanie farby w postaci suchego...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...