Malarz z językiem niemieckim - ok. 2850€ netto miesięcznie | Friedrichshafen

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

SternJob Sp. z o.o.

Friedrichshafen (Niemcy)

Data publikacji: 11.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

2500.00 - 2850.00 EUR (za miesiąc brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Firma specjalizuje się w pracach malarskich, lakierniczych, elewacyjnych oraz zabudowie wnętrz. Realizuje zlecenia zarówno dla klientów prywatnych, jak i firm przemysłowych.

Malarz z językiem niemieckim - ok. 2850€ netto miesięcznie | Friedrichshafen

Miejsce pracy: Friedrichshafen (Niemcy)

Numer referencyjny: 1584/jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: 2 500,00 EUR - 2 850,00 EUR brutto za miesiąc

Zakres obowiązków:

  • samodzielna organizacja pracy po zapoznaniu się z planem zadań na dany dzień
  • przygotowanie powierzchni do malowania (czyszczenie, szpachlowanie, gruntowanie, zabezpieczanie powierzchni)
  • wykonywanie prac malarskich przy użyciu wałków, pędzli oraz agregatów natryskowych
  • przygotowywanie i mieszanie farb zgodnie z kodami kolorów lub wymaganiami klienta
  • stosowanie różnych technik malarskich przy projektach specjalnych
  • nakładanie powłok podłogowych
  • malowanie elewacji budynków (praca na wysokości)
  • wykonywanie innych prac zgodnie z poleceniami przełożonego

Wymagania:

  • doświadczenie w pracy jako malarz budowlany
  • znajomość języka niemieckiego na poziomie A2/B1
  • prawo jazdy kat. B oraz własny samochód - wymagane
  • samodzielność oraz dobra organizacja pracy
  • dokładność i doświadczenie w pracach wykończeniowych

Oferujemy:

  • niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony
  • pełny pakiet świadczeń socjalnych
  • stawka 15,50€ brutto/h + dieta 35-48€ netto dziennie
  • wynagrodzenie około 2850€ netto miesięcznie (168h, klasa podatkowa 1)
  • premia 1000€ brutto po przepracowanym roku
  • jednorazowa premia 150€ brutto po 3 miesiącach pracy
  • program poleceń pracowniczych 1000€ premii
  • możliwość wyłączenia Zeitkonta na życzenie pracownika
  • niemieckie ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika i rodziny
  • możliwość pobierania zaliczek już po pierwszym tygodniu pracy
  • premia startowa 100€ po pierwszym miesiącu pracy
  • zwrot kosztów dojazdu 100€
  • regularne podwyżki stawki
  • dodatki świąteczne i urlopowe
  • +25% za nadgodziny
  • +25% za pracę nocną
  • stałe wsparcie polskojęzycznych koordynatorów

Zakwaterowanie:

  • pracodawca zapewnia zakwaterowanie
  • pokój jednoosobowy
  • koszt około 600€ miesięcznie (po stronie pracownika)

CV

Potrzebujesz pomocy? Zadzwoń 576-139-711

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Malarz

Malarz, który zajmuje się działalnością artystyczną, która polega na malowaniu obrazów, rysunków, itp. Istnieje wiele technik i...

Najnowsze publikacje

Parasole reklamowe jako przykład dużego formatu w...

Parasole reklamowe to jeden z najbardziej niedocenianych, a jednocześnie najbardziej 'widocznych' gadżetów w komunikacji marketingowej. Z perspektywy marketera to mobilny nośnik outdoorowy, który klient sam chętnie zabiera ze sobą na...

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...

Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się

Na rynku pracy 2026 kluczem do sukcesu będzie szybkie uczenie się i elastyczna adaptacja do zmian - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup 'Raport płacowy 2026.

5 rzeczy, których nauczyłam się w mojej pierwszej pracy...

Cześć! Mam na imię Yeva, mam 20 lat, mieszkam w Polsce i studiuję na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Niedawno rozpoczęłam staż w dziale PR międzynarodowej marki technologicznej SOFTSWISS.