Montażysta okien PCV, darmowe zakwaterowanie, pokoje jedynki, możliwość negocjacji stawki

Dodaj do ulubionych

AMB Sp. z o. o. (Kariera w Holandii)

Holandia

Data publikacji: 20.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

500.00 - 540.00 EUR (za tydzień netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

AMB Sp. z o. o. (Kariera w Holandii)

 

ul. Marii Curie Skłodowskiej 62/46

85-733 Bydgoszcz

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Montażysta okien PCV, darmowe zakwaterowanie, pokoje jedynki, możliwość negocjacji stawki

Numer referencyjny: jobs.pl
Miejsce pracy: Holandia
Forma zatrudnienia: Pełny etat

Obowiązki:

  • Montaż ram okiennych z PVC zgodnie z dostarczonymi specyfikacjami i rysunkami technicznymi.
  • Precyzyjne cięcie, wiercenie i łączenie komponentów przy użyciu narzędzi ręcznych oraz elektrycznych.
  • Kontrola jakości wykonywanych produktów, aby spełniały najwyższe standardy.

Wymagania:

  • Minimum 2 lata doświadczenia w produkcji lub montażu okien PVC (lub w podobnej roli).
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub niderlandzkiego w mowie i piśmie (niezbędna do komunikacji na budowie).
  • Prawo jazdy kategorii B oraz własny samochód (obowiązkowe).

Warunki zatrudnienia

  • Atrakcyjne wynagrodzenie: od 500 € netto/tydzień (40 godzin, po wszystkich odliczeniach), wypłaty cotygodniowe.
  • Stabilne warunki: Legalna umowa holenderska i gwarancja długoterminowego projektu.
  • Komfortowe zakwaterowanie: Zapewniamy i organizujemy pokój jednoosobowy z dostępem do Wi-Fi, w możliwie najbliższej lokalizacji miejsca pracy.
  • Pełne wsparcie administracyjne: Pomagamy w załatwieniu formalności (uzyskanie numeru BSN, certyfikatu VCA).
  • Profesjonalne środowisko: Praca dla sprawdzonych, wiodących firm w branży.
  • Opiekę i stabilizację: Ponad 50% naszych pracowników zostaje z nami dłużej niż rok. Zapewniamy spersonalizowaną opiekę od momentu rekrutacji przez cały czas trwania umowy.

Ogłoszenie prowadzone przez pośrednika pracy wpisanego do KRAZ.

Pośrednik nie jest pracodawcą, nie zawiera umów z kandydatami i nie pobiera żadnych opłat.

Zatrudnienie oraz warunki pracy ustalane są bezpośrednio z zagraniczną agencją pracy tymczasowej

 

AMB Sp. z o. o. (Kariera w Holandii)

 

ul. Marii Curie Skłodowskiej 62/46

85-733 Bydgoszcz

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Monter

Monter to wykwalifikowany robotnik, zajmujący się montażem maszyn oraz ich naprawą. Musi posiadać wszechstronną wiedzę techniczną...

Najnowsze publikacje

Przeprowadzka do usa za pracą? sprawdź, jak dobrze się...

Wyjazd do Stanów Zjednoczonych w celach zawodowych to ogromna zmiana i jednocześnie szansa na rozwój, nowe doświadczenia, dobrze wyglądający wpis w CV oraz poznanie innej kultury. Taka decyzja często wiąże się jednak z wieloma...

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Zwolnienie z pracy - co zrobić, jakie masz prawa i jak...

Zmiana stosunku pracy, zarówno z inicjatywy pracownika, jak i pracodawcy, wiąże się z szeregiem formalności oraz konsekwencji prawnych. Zrozumienie mechanizmów prowadzących do zakończenia zatrudnienia pozwala uniknąć nieporozumień i...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...