Poszukujemy elektryka ze znajomością j. niemieckiego do pracy w Niemczech

Dodaj do ulubionych

SIPRIX SP. Z O.O.

Niemcy

Data publikacji: 02.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

13000.00 - 19000.00 PLN (za miesiąc brutto)

Pracownik fizycznyUmowa zlecenie, Kontrakt B2BPełny etat

 

SIPRIX SP. Z O.O.

 

Algierska 19W

03-977 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

SIPRIX Sp. z o.o. - Twój sprawdzony partner w branży elektroinstalacyjnej.

 

SIPRIX to dynamicznie rozwijająca się firma specjalizująca się w kompleksowej obsłudze projektów elektroinstalacyjnych na terenie Polski oraz krajów Unii Europejskiej. Od lat łączymy wykwalifikowanych specjalistów z pewnymi i stabilnymi kontraktami - zarówno w sektorze przemysłowym, logistycznym, jak i budownictwie ogólnym.

 

Zatrudniamy:

- elektryków,

- elektromonterów,

- pomocników.

 

Współpracujemy z renomowanymi wykonawcami i generalnymi wykonawcami przy realizacji inwestycji w Niemczech, Niderlandach, Polsce, Francji i innych krajach UE. SIPRIX ma na koncie ponad 120 zrealizowanych projektów na terenie całej Unii Europejskiej.

 

Dlaczego warto z nami pracować?

Działamy legalnie i bez pośredników - zatrudnienie bez ukrytych kosztów.

Zapewniamy zakwaterowanie, transport, wsparcie koordynatora.

Pomagamy w uznaniu kwalifikacji, organizacji szkoleń.

Oferujemy możliwość rozwoju zawodowego i długofalowej współpracy.

Jeśli szukasz pracy, w której jesteś traktowany poważnie - jesteś we właściwym miejscu!

Poszukujemy elektryka ze znajomością j. niemieckiego do pracy w Niemczech

  • Miejsce pracy: Niemcy
  • Numer referencyjny: jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Poszukujemy elektryków do pracy w Niemczech (wszystkie landy) na obiektach przemysłowych. Do zakresu obowiązków będzie należało m.in:

  • wykonywanie instalacji elektrycznych w obiektach przemysłowych i logistycznych (hale, magazyny, data centers);
  • montaż tras kablowych, rozdzielnic, podłączanie urządzeń, oświetlenia i automatyki;
  • praca z dokumentacją techniczną i schematami (w języku niemieckim);
  • diagnozowanie i usuwanie usterek instalacji elektrycznych;
  • komunikacja z niemieckim kierownikiem budowy;
  • przestrzeganie przepisów BHP oraz norm obowiązujących w Niemczech

Wymagania:

  • Doświadczenie jako elektryk/elektromonter (minimum 2 lata);
  • znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym (min. B1) - warunek konieczny;
  • umiejętność czytania dokumentacji technicznej po niemiecku;
  • aktualne uprawnienia SEEP (lub gotowość do ich odnowienia);
  • prawo jazdy kat. B - mile widziane;
  • gotowość do pracy na delegacji w Niemczech.

Oferujemy:

  • Legalne zatrudnienie - polska umowa lub kontrakt B2B z oddelegowaniem do Niemiec;
  • atrakcyjne wynagrodzenie w EUR;
  • system poleceń pracowniczych;
  • bezpłatne zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy (pokoje 1-os. są możliwe);
  • służbowy transport z kartą paliwową oraz dojazd do miejsca inwestycji;
  • stała opieka koordynatora w języku polskim;
  • podstawowe narzędzia, elektronarzędzia;
  • możliwość długofalowej współpracy i udziału w ciekawych projektach na terenie Niemiec.

Kandydatów, spełniających kryteria, prosimy o wysłanie swojej aplikacji wraz z CV na email.

 

SIPRIX SP. Z O.O.

 

Algierska 19W

03-977 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Elektryk

Elektryk to zawód niezwykle popularny. To osoba zajmująca się montażem, naprawą, regulacją i konserwacją instalacji elektrycznych....

Najnowsze publikacje

Garnitur damski nie tylko do biura - jak go stylizować na...

Damski garnitur to esencja wszechstronności i stylu, która wychodzi poza biurowe ramy. Od casualowych wyjść po wyjątkowe okazje - jego uniwersalność pozwala tworzyć różnorodne stylizacje, łączące wygodę z elegancją. Klasyczne kroje...

Prognozy rekrutacyjne: 28% firm będzie rekrutować, 18%...

Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych...

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...