Senior Project Manager

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Polska

Data publikacji: 25.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Senior Project Manager

lokalizacja: Polska

numer referencyjny: 1200591/jobs.pl

Hays IT Contracting is a cooperation based on B2B rules. We connect IT specialists with the most interesting technological projects on the market. For our client, a global professional services and insurance solutions organization undergoing a large-scale international technology transformation, we are currently looking for Candidates for the position of:


Senior Project Manager


Work mode: Remote from Poland (working hours aligned with the UK/Ireland time zone)
Compensation: up to 250 PLN/h net
Contract type: B2B Start Date: ASAP
Project: 6-month contract with a strong possibility of extension
Language: English - C1


Project & Role Overview:


You will join one of the client's most strategic and high-profile transformation programs, focused on the international rollout of a centralized insurance placement platform. The solution streamlines and consolidates the entire insurance placement lifecycle within a single system, from submission through policy binding. We are looking for an experienced and hands-on Project Manager who can independently drive delivery activities, coordinate international deployment workstreams, and maintain strong stakeholder alignment across business and technology teams.


Responsibilities:

  • Develop, maintain, and manage detailed project plans for country deployments and business workstreams

  • Coordinate delivery activities across business leads, product owners, product managers, scrum masters, and technical teams

  • Manage project schedules, milestones, dependencies, risks, assumptions, issues, decisions, and action logs

  • Support discovery, planning, requirements alignment, testing, deployment readiness, launch, and post-launch activities

  • Coordinate User Acceptance Testing (UAT) and ensure completion of readiness activities

  • Prepare and deliver regular project status reports and communicate project progress, risks, blockers, and escalations

  • Collaborate closely with technical teams to understand delivery timelines, dependencies, releases, and implementation constraints

  • Support identification of country-specific operational, regulatory, and compliance considerations

  • Maintain comprehensive project documentation and ensure visibility of key decisions and next steps

  • Work effectively within globally distributed teams across multiple time zones


Key Requirements:

  • 6-10 years of Project Management experience within technology delivery, software implementation, or product delivery environments

  • Proven experience managing complex projects independently with limited day-to-day supervision

  • Strong knowledge of project management disciplines, including planning, governance, RAID management, stakeholder communication, and status reporting

  • Experience working in Agile, hybrid Agile/Waterfall, or product-oriented delivery environments

  • Ability to communicate effectively with both technical and business stakeholders

  • Strong organizational skills, attention to detail, and ability to manage competing priorities

  • Experience identifying cross-team dependencies and proactively managing risks and blockers

  • Ability to thrive in evolving environments where processes and governance are continuously improving

  • Fluent English (C1)


Nice to have:

  • Experience within the insurance industry

  • Understanding of insurance placement lifecycle processes

  • Exposure to Property, Casualty, Cyber, D&O, or Middle Market insurance products

  • Experience supporting international or multi-country technology deployments

  • Previous collaboration with EMEA-based stakeholders and teams

  • Knowledge of product management practices, software development lifecycle, and Agile ceremonies

  • Experience supporting change management, stakeholder readiness, or user adoption activitiesPractical experience in UAT coordination and business readiness activities


What We Offer:

  • A quick recruitment process

  • Standard benefits including preferential rates for LuxMed, Multisport, and life insurance packages

  • The chance for long-term cooperation on projects for top players in numerous sectors

  • Opportunities for future assignments with other leading clients through Hays


What will the recruitment process look like:

  • Your CV will be verified by a Hays Recruiter

  • The recruiter will contact you by phone - a 15-minute conversation about the project and your experience

  • Meeting with the client: 2-3 stages

  • Offer

  • Welcome to the project!



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Lojalność wobec firmy czy wobec klienta? dlaczego...

Klient siedzi naprzeciwko Ciebie, pyta o polisę na życie, a Ty w głowie masz dwie odpowiedzi. Pierwsza - to, co faktycznie pasowałoby do jego sytuacji. Druga - to, co masz w ofercie i musisz sprzedać w tym miesiącu, żeby wyrobić plan. Kiedy...

Zmęczenie i spadek koncentracji w biurze? sprawdź, jak...

Znasz to uczucie, gdy po godzinie 14:00 wskazówki zegara zdają się zwalniać, a proste zadania biznesowe wymagają nadludzkiego wysiłku? Spadek energii, senność i wzrok uciekający w stronę zegarka czy ekranu smartfona to codzienność w...

Jakie gadżety do biura realnie zwiększają komfort i...

Dobrze zorganizowane stanowisko pracy wpływa na wyniki bardziej, niż często zakładają managerowie. Kiedy pracownik nie szuka ładowarki, nie plącze się w kablach i ma pod ręką najpotrzebniejsze akcesoria, pracuje szybciej, spokojniej i z...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...