Spawacz TIG (Metoda 141)

Dodaj do ulubionych

Nautical Technical Solutions (NTS) Limited

Monaghan (Irlandia)Southampton (Wielka Brytania)Rotterdam (Holandia)Marseille (Francja)

Data publikacji: 16.01.2026

Do końca oferty:

od 16.50 EUR (za godzinę netto)

Pracownik fizycznyKontrakt B2BPełny etatPraca czasowa

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

 

Nautical Technical Solutions (NTS) Limited

 

Unit 4-6 Railway Exchange

H18 YK54 North Road, Co.Monaghan

Irlandia

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Elementy konstrukcyjne i systemy rurociągów morskich

NAUTICAL TECHNICAL SOLUTIONS

Nautical Technical Solutions (NTS) oferuje indywidualnie dopasowane usługi w zakresie technicznego wyposażenia statków, dostosowane do jednostek morskich każdej wielkości - od statków wycieczkowych i luksusowych jachtów po statki komercyjne. Naszym celem jest dostarczanie nowoczesnych rozwiązań, które spełniają najwyższe standardy bezpieczeństwa, wydajności i niezawodności.

Spawacz TIG (Metoda 141)

  • Miejsce pracy: Monaghan (Irlandia), Southampton (Wielka Brytania), Rotterdam (Holandia), Marseille (Francja)
  • Numer referencyjny: jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat, Praca czasowa

Kluczowe Obowiązki:

  • Spawanie TIG (Metoda 141):
  • Wykonywanie spawów TIG na różnych materiałach, w tym aluminium, stali nierdzewnej i innych stopach, we wszystkich pozycjach spawania (płaskiej, pionowej, poziomej i sufitowej).
  • Ustawianie i regulacja parametrów spawania, takich jak natężenie prądu, przepływ gazu oraz dobór elektrod, odpowiednio do różnych materiałów i grubości, w celu uzyskania wysokiej jakości spoin.

 

Interpretacja Rysunków Technicznych i Specyfikacji:

  • Czytanie i interpretacja skomplikowanych rysunków technicznych, symboli spawalniczych i szczegółowych specyfikacji w celu określenia precyzyjnych wymagań spawania.
  • Upewnianie się, że wszystkie spoiny są zgodne ze specyfikacjami technicznymi i wysokimi standardami przemysłowymi w zakresie jakości i precyzji.

 

Kontrola Jakości i Inspekcja:

  • Inspekcja wykonanych spoin pod kątem wad, takich jak pęknięcia, wtrącenia, niepełne wtopienie lub nadmiar odprysków.
  • Stosowanie metod korekcji w celu usunięcia problemów jakościowych, zapewniając, że spoiny spełniają wymagane standardy dotyczące wytrzymałości, wyglądu i funkcjonalności.
  • Przestrzeganie rygorystycznych procesów kontroli jakości, szczególnie w zastosowaniach o wysokiej precyzji, takich jak przemysł lotniczy czy medyczny.

 

Praktyki Bezpieczeństwa:

  • Przestrzeganie wszystkich przepisów i najlepszych praktyk dotyczących bezpieczeństwa przy spawaniu TIG, w tym właściwego stosowania środków ochrony osobistej (PPE), obsługi gazów osłonowych i zapobiegania narażeniu na promieniowanie UV.
  • Utrzymywanie czystego i bezpiecznego środowiska pracy poprzez przestrzeganie wszystkich wytycznych bezpieczeństwa, używanie odpowiednich systemów wentylacyjnych oraz minimalizowanie ryzyka związanego z oparami i ciepłem spawalniczym.

 

Precyzja i Dbałość o Szczegóły:

  • Wykonywanie czystych, precyzyjnych spoin o minimalnym odkształceniu, z naciskiem na estetykę i integralność konstrukcyjną spoin.
  • Dostosowywanie technik spawania do konkretnych materiałów i wymagań projektowych, szczególnie w przypadku delikatnych lub wysokotolerancyjnych zastosowań.

 

Utrzymanie Sprzętu:

  • Zapewnienie, że sprzęt spawalniczy jest odpowiednio konserwowany i działa z maksymalną wydajnością.
  • Diagnozowanie i rozwiązywanie drobnych problemów z urządzeniami i narzędziami spawalniczymi.

 

Współpraca i Komunikacja:

  • Współpraca z inżynierami, przełożonymi i członkami zespołu w celu zapewnienia zgodności pracy spawalniczej z celami projektowymi i terminami.
  • Jasne komunikowanie wymagań dotyczących spawania, postępów projektu i wszelkich problemów napotkanych w trakcie procesu spawania.

 

Warunki Pracy:

  • Praca w środowiskach morskich, w tym stoczniach, na platformach offshore lub jednostkach pływających.
  • Praca w przestrzeniach zamkniętych, na wysokościach oraz czasami w trudnych warunkach pogodowych lub środowiskowych.
  • Wymagane stosowanie środków ochrony indywidualnej (PPE), w tym kasków, rękawic, obuwia ochronnego, ochrony oczu i słuchu.
  • Możliwa ekspozycja na materiały niebezpieczne, ciężki sprzęt oraz praca na wysokości.

Biegłość Techniczna:

  • Duże doświadczenie w spawaniu TIG (Metoda 141) różnych metali, w tym aluminium, stali nierdzewnej i innych stopów.
  • Umiejętność pracy we wszystkich pozycjach (płaskiej, pionowej, poziomej i sufitowej) oraz z różnymi grubościami materiałów.
  • Wiedza na temat ustawiania parametrów spawania (natężenie prądu, przepływ gazu, dobór elektrod) dla każdego materiału i grubości w celu uzyskania precyzyjnych wyników.

 

Certyfikaty:

  • Odpowiednie certyfikaty spawalnicze, takie jak ISO 9606-1, AWS D17.1 (dla przemysłu lotniczego) lub AWS D1.6 (dla stali nierdzewnej) związane ze spawaniem TIG.
  • Dodatkowe certyfikaty mogą być wymagane w wyspecjalizowanych branżach, takich jak lotnictwo, energetyka jądrowa czy medycyna.
  • Zaświadczenie o ustawodawstwie dotyczącym zabezpieczenia społecznego mającym zastosowanie do osoby uprawnionej

 

Doświadczenie:

  • 2-5 lat praktycznego doświadczenia w spawaniu TIG, szczególnie w zastosowaniach wymagających wysokiej precyzji lub krytycznych, takich jak przemysł lotniczy, motoryzacyjny czy medyczny.
  • Udokumentowane doświadczenie w spawaniu z naciskiem na jakość i dbałość o szczegóły, zwłaszcza w przypadku części i materiałów krytycznych.

 

Kontrola Jakości i Inspekcja:

  • Umiejętność inspekcji i identyfikacji wad spawalniczych, takich jak pęknięcia, wtrącenia czy niepełne wtopienie.
  • Dobra znajomość standardów jakości oraz umiejętność stosowania działań korygujących w celu zapewnienia zgodności spoin z wymaganiami.

 

Wiedza o Bezpieczeństwie:

  • Dogłębna znajomość protokołów bezpieczeństwa w spawaniu TIG, w tym właściwego stosowania środków ochrony osobistej (kask, rękawice, odzież ochronna), obsługi gazów osłonowych oraz środków zapobiegających ekspozycji na promieniowanie UV.
  • Umiejętność identyfikacji i minimalizacji ryzyka związanego ze spawaniem w celu zapewnienia bezpiecznego środowiska pracy.

Oferujemy

  • Zakwaterowanie i podróż zorganizowane i opłacone przez nas
  • Opłacone posiłki lub dieta żywieniowa
  • Płatny czas podróży

Wymagane dokumenty

  • CV
  • Certyfikaty

Równe Szanse:

NTS Marine zobowiązuje się do zapewnienia różnorodności i integracji. Jesteśmy pracodawcą równych szans i zapraszamy do aplikowania osoby ze wszystkich środowisk. Wszystkie kwalifikujące się osoby będą rozpatrywane bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, tożsamość płciową, orientację seksualną, narodowość, stan zdrowia czy inne cechy chronione prawem.

 

Ten opis stanowiska dla Spawacza TIG (Metoda 141) podkreśla wymagane umiejętności techniczne, certyfikaty i doświadczenie, które są niezbędne w precyzyjnym spawaniu w różnych branżach, zwłaszcza w zastosowaniach o wysokiej jakości i krytycznych.

Wybierz lokalizację:

 

Nautical Technical Solutions (NTS) Limited

 

Unit 4-6 Railway Exchange

H18 YK54 North Road, Co.Monaghan

Irlandia

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Tusz ma moc!

Każdy, kto regularnie drukuje, wie, jak duże znaczenie ma wybór odpowiedniego tuszu. Od jego jakości zależy nie tylko wygląd wydruków, lecz także żywotność samej drukarki. Niezależnie od tego, czy przygotowujesz dokumenty do pracy, czy...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...