Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych (M/K)

Dodaj do ulubionych

E&A Sp. z o.o.

Lommel, Belgia, Belgia (Belgia)

Data publikacji: 09.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

24.22 (za godzinę brutto)

 

E&A Sp. z o.o.

 

Ulica Kołłątaja 3 1

45-064 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska
Praca za granicą, Cała Polska

Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych (M/K)

Numer referencyjny: jobs.pl
Miejsce pracy: Lommel, Belgia, Belgia (Belgia)

Praca w Belgii u jednego z naszych klientów, który ma swoją siedzibę w miejscowości Lommel. Firma specjalizuje się w produkcji opakowań szklanych dla globalnych producentów żywności i napojów. Na początku zatrudnienia przewidziane jest płatne, około półroczne szkolenie techniczne, realizowane w zakładach firmy w Lommel, Genk i Pelt, a także w Turcji w zakładzie produkcyjnym w miejscowości Bozüyük. Celem szkolenia jest kompleksowe przygotowanie nowych pracowników do pracy z zaawansowanymi technologiami oraz nowoczesnymi standardami obowiązującymi w fabryce.

Aktualnie poszukujemy kandydatów/kandydatki na stanowisko: Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych (M/K).

Opis stanowiska:

  • wykonywanie prac konserwacyjnych: zapobiegawczych, korekcyjnych i interwencyjnych,
  • montaż, demontaż, przeglądy oraz modernizacja instalacji mechanicznych,
  • czytanie, interpretacja oraz tworzenie instrukcji pracy,
  • monitorowanie i raportowanie kalibracji urządzeń,
  • analiza i usuwanie usterek mechanicznych,
  • rejestrowanie działań serwisowych w systemach i raportach technicznych,
  • współpraca z inżynierami i innymi technikami w celu rozwiązywania problemów i wdrażania usprawnień,
  • udział w projektach mających na celu poprawę efektywności i niezawodności maszyn,
  • zarządzanie narzędziami oraz ścisłe przestrzeganie procedur bezpieczeństwa.

Oferujemy:

  • atrakcyjne tygodniowe wynagrodzenie w Euro, stawka podstawowa: 24,22 € brutto/h
  • dodatek zmianowy po ukończeniu szkolenia 3,78 € do każdej godziny = € 28,00 brutto/h, bez względu na zmianę w przypadku pracy w systemie zmianowym,
  • stawka z wliczonym dodatkiem zmianowym 28,00 € brutto/h,
  • bony żywnościowe 5,00 € / dzień, (1,09€ wkład własny pracownika) w formie zasilenia na dedykowaną kartę płatniczą- środki są wpłacane miesięcznie na dedykowaną do tego kartę,
  • cotygodniowe przelewy prosto na Twój rachunek walutowy w Polsce,
  • bonus w wysokości 1000 € brutto po pomyślnym ukończeniu szkolenia.
  • premia na zakończenie roku kalendarzowego - 8,33% wynagrodzenia rocznego brutto,
  • dodatek wakacyjny w wysokości 15,38% wynagrodzenia rocznego brutto za okres przepracowany w danym roku kalendarzowym,
  • dopilnowanie niezbędnych formalności związanych z zatrudnieniem oraz przejrzyste zestawienie przepracowanych godzin i kosztów,
  • stabilną i legalną pracę w oparciu o kontrakt belgijski,
  • cotygodniowe przelewy prosto na Twój rachunek walutowy w Polsce,
  • dostęp do platformy internetowej umożliwiającej dostęp do dokumentów tj. kontrakty, odcinki wypłat, Individuele rekening en,
  • przejrzyste cotygodniowe zestawienie przepracowanych godzin i kosztów,
  • sprawne załatwienie formalności związanych z zatrudnieniem,
  • opiekę koordynatorów przez cały okres zatrudnienia,
  • darmowe zakwaterowanie oraz samochód służbowy z kartą paliwową,
  • odpłatne ubezpieczenie zdrowotne.

Wymagania:

  • doświadczenie na stanowisku technik utrzymania ruchu lub technik mechanik w środowisku przemysłowym lub ukończona szkoła w tym kierunku,
  •  znajomość języka angielskiego w stopniu min. dobrym,
  •  świadomość pracy fizycznej,
  •  gotowość do stałej współpracy,
  •  prawo jazdy kat. B.

Zapraszamy do kontaktu tel. +48 412 305 160

Hubert                 E-mail: hpiskorz@eena.pl

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie, przez E&A Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Kołłątaja 3/1 w Opolu, dla potrzeb realizacji obecnego i przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z Art. 6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Jednocześnie potwierdzam, iż zostałem(am) poinformowany(a) o przysługującym mi prawie do żądania dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, przenoszenia danych, cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
E&A to międzynarodowa agencja zatrudnienia z kilkunastoletnim doświadczeniem w zakresie pośrednictwa pracy. Szukasz stabilnej i dobrze płatnej pracy w Holandii? Świetnie, jesteś we właściwym miejscu!
Zaoferujemy Ci szereg kompleksowych usług począwszy od załatwienia wszelkich niezbędnych formalności, poprzez zorganizowanie transportu i zakwaterowania, aż po doradztwo i pomoc w okresie zatrudnienia. Sprawdź nasze oferty pracy i aplikuj na wybrane stanowisko, które najbardziej spełnia Twoje oczekiwania. Zapraszamy!
E&A Agencja zatrudnienia (nr KRAZ 385)
Opole tel. 77 451 38 60
Racibórz tel. 32 414 99 61
Radom tel. 48 377 73 00
Toruń tel. 56 477 12 40
Rzeszów tel. 17 787 61 40
Olsztyn tel. 89 722 94 40
Gliwice tel. 32 231 27 36
Koszalin tel. 94 721 42 35

 

E&A Sp. z o.o.

 

Ulica Kołłątaja 3 1

45-064 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!