Mechanik samochodów ciężarowych i przyczep w Holandii

Dodaj do ulubionych

Eastmen Human Resources B.V.

Holandia

Data publikacji: 04.06.2024

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

2-3 lata

Pracownik fizyczny

 

Eastmen Human Resources B.V.

 

Papendorpseweg 99

3528 BJ Utrecht

The Netherlands

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska

BOOST YOUR CAREER

Eastmen offers great jobs in The Netherlands. With everything taken care of.

Jesteś doświadczonym mechanikiem

i chcesz pracować w ważnych miastach całej Holandii,

takich jak Amsterdam, Utrecht, Eindhoven, Maastricht czy Groningen?

 

Poszukujemy mechaników samochodów ciężarowych i przyczep/naczep dla naszych klientów i partnerów z Holandii, którymi są renomowane firmy specjalizujące się w wynajmie, serwisie i konserwacji samochodów ciężarowych i przyczep.

Mechanik samochodów ciężarowych i przyczep w Holandii

Numer referencyjny: Holandia

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymogi związane z pracą:

  • Gotowość do przeprowadzki do Holandii
  • Doświadczenie w pracy jako mechanik samochodów ciężarowych i przyczep
  • Doświadczenie w rozwiązywaniu problemów dotyczących układów elektrycznych, hydraulicznych i pneumatycznych
  • Prawo jazdy kategorii B
  • Prawo jazdy kat. C-E może być dodatkowym atutem
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie średnio zaawansowanym
  • Wymagane obywatelstwo UE

Co wchodzi w skład naszej oferty:

 

  • Nasz zespół oferuje WSPARCIE i POMOC począwszy od wyboru odpowiedniej pracy, poprzez pomoc w przyjeździe do Holandii (zakwaterowanie, dokumenty rejestracyjne), a następnie przez cały czas trwania współpracy
  • HOLENDERSKA UMOWA O PRACĘ niezależnie od rodzaju poszukiwanego zatrudnienia (tymczasowe lub stałe zatrudnienie w Holandii)
  • Zapewniamy ZAKWATEROWANIE (własny pokój, łącze internetowe i media). Jeżeli nie potrzebujesz oferowanego przez nas zakwaterowania lub jeżeli po jakimś czasie zdecydujesz się przeprowadzić, otrzymasz dodatek mieszkaniowy w wysokości 20 euro/dzień roboczy netto przez maksymalnie 5 dni/tydzień
  • Możesz u nas wypożyczyć samochód i otrzymasz KARTĘ PALIWOWĄ. Jeżeli korzystasz z własnego samochodu, otrzymasz dodatek paliwowy w wysokości 0,19 euro za kilometr powyżej 10 km na trasie między miejscem zakwaterowania a miejscem pracy
  • Jeżeli praca wymaga posiadania certyfikatu VCA, pomożemy, opłacając koszt egzaminu
  • Wynagrodzenie tygodniowe przelewane na konto w każdy czwartek
  • !!!Nie pobieramy prowizji ani opłaty początkowej.

 

Zachęcamy do przesłania CV lub kontaktu telefonicznego w celu uzyskania szczegółowych informacji.

 

Aplikuj TERAZ, a jeden z naszych rekruterów bezzwłocznie się z Tobą skontaktuje!

Możesz skontaktować się z nami pod poniższymi danymi kontaktowymi:
budapest@eastmen.eu
+48 12 881 88 79

 

Eastmen Human Resources B.V.

 

Papendorpseweg 99

3528 BJ Utrecht

The Netherlands

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Mechanik Samochodowy

Mechanik samochodowy jest osobą, która zajmuje się diagnozowaniem usterek mechanicznych w autach i ich naprawą. Mechanik powinien mieć...

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...