Order Management with German

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Kraków (małopolskie)

Data publikacji: 05.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Order Management with German

lokalizacja: Kraków (małopolskie)

numer referencyjny: 1198374/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Dla jednego z naszych klientów, międzynarodowej firmy z sektora przemysłowego, poszukujemy kandydatów na stanowisko: Order Management Specialist with German


Lokalizacja: Kraków
Forma zatrudnienia: umowa o pracę
Tryb pracy: hybrydowy


Nasz klient to globalna organizacja działająca w branży przemysłowej, specjalizująca się w produkcji materiałów i komponentów wykorzystywanych w budownictwie, motoryzacji, energetyce oraz innych sektorach przemysłu ciężkiego. Firma dostarcza zaawansowane technologicznie rozwiązania, stawia na wysokie standardy jakości, innowacje oraz zrównoważony rozwój. To stabilne środowisko o ugruntowanej pozycji na rynku międzynarodowym, oferujące możliwość pracy w dynamicznym, wielokulturowym otoczeniu.


Zakres obowiązków
  • Kompleksowa obsługa zamówień klientów w systemie ERP (wprowadzanie, aktualizacja, monitorowanie statusów).
  • Kontakt mailowy i telefoniczny z klientami niemieckojęzycznymi.
  • Współpraca z działami logistyki, produkcji i sprzedaży w celu zapewnienia terminowej realizacji zamówień.
  • Rozwiązywanie bieżących problemów związanych z dostawami, dokumentacją i dostępnością produktów.
  • Dbanie o wysoką jakość obsługi i budowanie pozytywnych relacji z klientami.


Wymagania
  • Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (min. B2).
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
  • Doświadczenie w obszarze order management, customer service lub supply chain będzie dużym atutem.
  • Umiejętność pracy z systemami ERP (SAP mile widziany).
  • Dokładność, dobra organizacja pracy i nastawienie na współpracę.


Warunki pracy
  • Tryb hybrydowy:
  • Tydzień 1: 2 dni pracy z biura
  • Tydzień 2: 3 dni pracy z biura
  • Model powtarzalny naprzemiennie
  • Wyjazdy służbowe do Niemiec:
  • Wymagane w pierwszych tygodniach zatrudnienia
  • Celem wyjazdów jest wdrożenie, szkolenia oraz poznanie procesów operacyjnych


Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów.
  • Możliwość rozwoju w strukturach międzynarodowej organizacji.
  • Profesjonalne szkolenia wdrożeniowe, w tym zagraniczne.
  • Pracę w przyjaznym, wspierającym zespole.


Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Najtańsza podwyżka? czy dając podwyżkę, da się...

Ile naprawdę kosztuje Twoją organizację każda podwyżka? Nie pojedynczo, a patrząc na pełen portfel firmowych wynagrodzeń, dziś i za rok. Decyzje o wzroście płac często są podejmowane reaktywnie i często kończą się - mimo wszystko -...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...

Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się

Na rynku pracy 2026 kluczem do sukcesu będzie szybkie uczenie się i elastyczna adaptacja do zmian - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup 'Raport płacowy 2026.

5 rzeczy, których nauczyłam się w mojej pierwszej pracy...

Cześć! Mam na imię Yeva, mam 20 lat, mieszkam w Polsce i studiuję na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Niedawno rozpoczęłam staż w dziale PR międzynarodowej marki technologicznej SOFTSWISS.

Sztuczna inteligencja zmienia polski sektor usług dla...

Automatyzacja prostych procesów przez AI oraz presja na efektywność kosztową transformują strukturę zatrudnienia w polskim sektorze usług dla biznesu. Centra zlokalizowane w Polsce coraz rzadziej realizują transakcyjne procesy biznesowe, co...