Osoba na stanowisko Elektromechanika

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Leszno (Wielkopolskie)

Data publikacji: 11.02.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska

Osoba na stanowisko Elektromechanika

Szukamy specjalisty lub specjalistki, dla których diagnostyka i naprawa maszyn to codzienność.
Na tym stanowisku odpowiadasz za sprawność techniczną i bezpieczeństwo instalacji produkcyjnych.
Twoja rola to nie tylko serwis, ale też ścisła współpraca z Działem Produkcji – wspólnie tworzymy fundamenty naszej efektywności.

Miejsce pracy: Leszno 

Osoba na stanowisko Elektromechanika

Nr ref.: 170/2/2026/PO/267002/jobs.pl Leszno (wielkopolskie)

Oferujemy

  • umowę o pracę bezpośrednio w firmie, 
  • wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia + do 10% wynagrodzenia miesięcznego brutto,
  • pracę od poniedziałku do piątku na dwie zmiany 6-14,14-22, od maja do końca listopada dochodzi zmiana trzecia nocna 22-6,
  • możliwość ciągłego rozwoju poprzez udział w projektach a także szansa na zdobycie dodatkowych kwalifikacji - udział w różnych kursach i szkoleniach,
  • pakiet benefitów, w tym prywatna opieka medyczna, codzienne owoce i przekąski, paczki świąteczne, świętowanie urodzin, zniżki na produkty oraz dofinansowanie do wypoczynku i premia świąteczna.

Zadania

  • usuwanie awarii maszyn, urządzeń i instalacji produkcyjnych oraz instalacji niskonapięciowych,
  • naprawa maszyn, urządzeń i wyposażenia oraz instalacji niskonapięciowych,
  • przeglądy maszyn i urządzeń,
  • diagnozowanie i weryfikacja części i podzespołów maszyn oraz instalacji niskonapięciowych,
  • udział w przezbrajaniu linii produkcyjnych.

Oczekujemy

  • wykształcenie – zawodowe lub średnie techniczne,
  • min. 2 letnie doświadczenie w pracy w dziale utrzymania ruchu jako elektryk/ elektromechanik,
  • uprawnienia eksploatacyjne urządzeń, instalacji i sieci grupy 1,
  • umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi, elektronarzędziami i narzędziami ręcznymi,
  • umiejętność czytania dokumentacji technicznej i schematów elektrycznych,
  • gotowość do pracy w trybie 3-zmianowym,
  • samodzielność oraz inicjatywa w działaniu.

  Mile widziane:

  • uprawnienia eksploatacyjne urządzeń, instalacji i sieci grupy 2 i 3,
  • znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office,
  • uprawnienia spawalnicze,
  • praktyczna znajomość obsługi obrabiarek.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak zadbać o zdrowie i dobre nastawienie pracowników?

Coraz częściej okazuje się, że o wyniki firmy nie walczy się wyłącznie strategią, lecz także energią, z jaką zespół wchodzi w codzienne zadania. Dobre nastawienie pracowników nie bierze się z 'motywacyjnych' haseł, tylko z...

Xvii edycja kultowego wydarzenia społeczności it i data

19 i 20 marca 2026 odbędzie się XVII edycja Warsaw IT Days - kultowego już wydarzenia polskiej społeczności IT / Data Science, które co roku gromadzi ponad 10 000 specjalistów i managerów z branży oraz studentów kierunków informatycznych...

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....