Praca w Holandii: Pracownik magazynu w GXO | Usługi logistyczne

rekrutacja online aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

OTTO Work Force

Oosterhout, Bergen op Zoom, Echt, Wessem, Oss, Venray, Heerlen, (Holandia)

Data publikacji: 04.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

10000.00 - 15000.00 PLN (za miesiąc brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

OTTO Work Force

 

Bielany Wrocławskie, Szwedzka 5

55-040 Kobierzyce

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

 

Śledź nas w sieci           ​  

Praca w Holandii: Pracownik magazynu w GXO | Usługi logistyczne


Region wykonywanej pracy: Oosterhout, Bergen op Zoom, Echt, Wessem, Oss, Venray, Heerlen, (Holandia)
Nr referencyjny: jobs.pl

GXO Logistics to międzynarodowa firma logistyczna, która wspiera odnoszące sukcesy przedsiębiorstwa. W swoich magazynach obsługuje wszystko, od popularnych marek odzieżowych po artykuły gospodarstwa domowego, drukarki, materiały medyczne i produkty spożywcze.


W GXO możesz pracować z różnymi produktami i wybrać miasto, które najbardziej Ci odpowiada. Do wyboru są na przykład Oosterhout, Wessem, Oss, Venray, Heerlen, Eindhoven, Tilburg, Venlo, Nieuwegein, Roermond, Lelystad lub Roosendaal. 

 

Jakie są Twoje zadania

  • Jako pracownik magazynu w GXO możesz pracować w różnych działach.
  • Jako order picker będziesz używać skanera do zbierania zamówień, często chodząc i podnosząc pudełka.
  • Jako pracownik pakowania będziesz pakować zamówienia za pomocą komputera i skanera.
  • W dziale zwrotów będziesz sprawdzać jakość zwracanych produktów, a jako pracownik inwentaryzacji będziesz zarządzać zapasami i śledzić brakujące pozycje.
  • Możesz także pracować w dziale alokacji, uzupełniania zapasów lub w dziale towarów przychodzących.

Godziny pracy:

W zależności od lokalizacji, można pracować na zmiany dzienne, popołudniowe i/lub nocne, co pozwala na elastyczne dopasowanie do własnego grafiku. W okresach wzmożonego zapotrzebowania mogą również pojawić się możliwości pracy w nadgodzinach, na przykład na innej zmianie. Co najlepsze, każda nadgodzina wiąże się z dodatkowym wynagrodzeniem, co sprawia, że jest to świetna okazja do zwiększenia swoich zarobków!

Czego potrzebujesz, aby odnieść sukces

  • Doświadczenie w prowadzeniu EPT, reach truck lub chęć uzyskania certyfikatu
  • Otwartość na pracę w systemie zmianowym
  • Dobra kondycja fizyczna
  • Doświadczenie nie jest wymagane, ale dodatkowym atutem będzie wcześniejsza praca w magazynie
  • Dobre umiejętności komunikacyjne w języku angielskim, niderlandzkim i/lub polskim (w zależności od lokalizacji)

Co zyskasz, wybierając tę ofertę? 
 

  • Atrakcyjną stawkę:od  €14.40/Hr. EUR +8.33% Dodatek wakacyjny
  • Cotygodniowe wypłaty - wynagrodzenie w każdy wtorek!
  • Rekrutacja ONLINE = prosty proces z minimum formalności
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Umowa o pracę tymczasową zgodnie z prawem holenderskim (gwarantowane godziny pracy)
  • Zorganizowane zakwaterowanie i transport do pracy - jeśli będziesz potrzebować!
  • Wsparcie 24/7 przez nasze centrum pomocy (Operations Service Center)
  • Dostęp do aplikacji myOTTO z grafikiem pracy, odcinkami wypłat i FAQ


Praca za pośrednictwem agencji to często dopiero początek! Wielu pracowników tymczasowych rozwija się, zdobywa większą wiedzę i przechodzi na bezpośredni kontrakt z GXO lub jednym z naszych klientów w Holandii, albo zaczyna budować karierę w wewnętrznych strukturach OTTO.

 

OTTO Work Force

 

Bielany Wrocławskie, Szwedzka 5

55-040 Kobierzyce

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...