Regionalny Doradca Techniczno-Handlowy (m/k/x)

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Kraków (Małopolskie)

Data publikacji: 01.03.2026

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Wiedzę o branży budowlanej masz w jednym palcu, a sprzedaż to Twoja natura? Aplikuj!

Dla naszego Klienta – uznanego, międzynarodowego producenta i dostawcy systemów deskowań – szukamy Regionalnego Doradcy na woj. małopolskie. Jeśli masz doświadczenie w sprzedaży B2B w branży budowlanej i potrafisz skutecznie budować relacje z klientami, to oferta właśnie dla Ciebie.

Regionalny Doradca Techniczno-Handlowy (m/k/x)

Nr ref.: 521/1/2026/RG/266793/jobs.pl Kraków (małopolskie)

Oferujemy

  • stała praca w solidnej i prężnie rozwijającej się firmie (umowa o pracę).
  • profesjonalne narzędzia pracy: samochód służbowy (również do użytku prywatnego), laptop, telefon.
  • pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie oraz karta Multisport.
  • możliwość podnoszenia kompetencji poprzez szkolenia językowe

Zadania

  •  profesjonalne doradztwo techniczno-handlowe dla klientów w regionie
  •  aktywne pozyskiwanie nowych kontrahentów i budowanie trwałych relacji biznesowych.
  •  dobór optymalnych rozwiązań technicznych pod konkretne projekty budowlane.
  •  zarządzanie bazą klientów oraz monitorowanie realizowanych inwestycji.

Oczekujemy

  • wykształcenie wyższe techniczne
  • doświadczenie handlowe w branży budowlanej / szalunkowej (warunek konieczny).
  • wysokie umiejętności negocjacyjne i łatwość w nawiązywaniu kontaktów.
  • silne nastawienie na realizację celów i dobra organizacja pracy.
  • prawo jazdy kat. B oraz gotowość do pracy mobilnej.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...