Ślusarz - Spawacz MIG/MAG (Niemcy, umowa, dieta, zakwaterowanie)

Dodaj do ulubionych

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

Brema (Niemcy)

Data publikacji: 21.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

19.00 - 25.00 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Wysokie wynagrodzenie

Nasze stwaki są powyżej standardowych obowiązujących na rynku.

Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji

Wspieramy naszych Pracowników w ciągłym rozwoju zawodowym.

Dodatki świąteczne i urlopowe

Zapewniamy regularną wypłatę dodatków urlopowych i świątecznych.

Poszukujemy doświadczonych ślusarzy/spawaczy- posiadamy oferty pracy w różnych rejonach i miastach Niemiec.

 

 

Ślusarz - Spawacz MIG/MAG (Niemcy, umowa, dieta, zakwaterowanie)

Miejsce pracy: Brema (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: 19,00 EUR - 25,00 EUR brutto za godzinę

Opis stanowiska:

  • montaż konstrukcji rurowych,
  • montaż maszyn i urządzeń, 
  • obsługa prasy krawędziowej,
  • ogólne prace ślusarskie,
  • spawanie metodą MIG/MAG. 

 

Wymagania:

  • doświadczenie w zawodzie ślusarz/ spawacz,
  • umiejętność spawania metodą MIG/MAG (aktualne certyfikaty spawalnicze),
  • znajomość języka niemieckiego pozwalająca na komunikację w miejscu pracy,
  • umiejętność pracy w grupie,
  • sumienność i samodzielność podczas wykonywanych prac,
  • posiadanie prawa jazdy (dużym atutem jest również posiadanie własnego auta).

 

Oferujemy:

  • atrakcyjne zarobki- stawka zależna od kwalifikacji i znajomości języka niemieckiego,
  • premia ''Na dzień dobry'' 200€,
  • premia za polecenie pracownika 300€,
  • zwrot kosztów dojazdu do Niemiec,
  • długotrwałą pracę w stabilnej firmie,
  • niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony,
  • możliwość pracowania w godzinach nadliczbowych (zależne od firmy i zlecenia)- płacone ekstra + 25% do godziny,
  • cykliczne podwyżki,
  • regularne zaliczki (co tydzień),
  • terminowo wypłacane wynagrodzenie- do 15 dnia kalendarzowego danego miesiąca,
  • bezpłatne ubranie roboczedo 200€,
  • zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę w pobliżu miejsca pracy (pokoje jednoosobowe z dostępem do internetu),
  • pomoc w organizacji wyjazdu oraz w załatwianiu wszystkich formalności,
  • możliwość pracy w teamie (2-3 osoby) - na wybranych zleceniach.

 

Serdecznie zapraszamy do kontaktu i aplikacji: 

  • klikając poniżej na przycisk ''Aplikuj teraz'',
  • przez WhatsApp 0049 173 3812 876,
  • wypełniając formularz kontaktowy na naszej stronie: https://www.smartjobs.de/pl/dla-pracownikow/rejestracja, 
  • dzwoniąc pod numer: 0049 2235 986170. 

 

Zapraszamy również do odwiedzenia naszej strony internetowej: www.smartjobs.pl

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

Praca w sektorze finansowym. czy warto ją podjąć?

Sektor finansowy od kilku lat notuje w Polsce rekordowe zyski. Prym w tej kwestii wiodą banki. Jednocześnie wielu absolwentów szkół średnich waha się nad wyborem finansów jako branży do budowania przyszłej kariery. Czy ich obawy są...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...