Specjalista ds. obrotu materiałami koncesjonowanymi

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 06.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Dla naszego klienta, wiodącej firmy z branży zbrojeniowej, poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Specjalisty ds. obrotu materiałami koncesjonowanymi.

Jeśli masz już doświadczenie na podobnym stanowisku i posługujesz się językiem angielskim na poziomie min. B2 to ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Dołącz do zespołu i rozwijaj swoją karierę w dynamicznym środowisku.

Specjalista ds. obrotu materiałami koncesjonowanymi

Nr ref.: 78/8/2025/PS/264072/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

Oferujemy

  • Umowę na czas nieokreślony po 3-miesięcznym okresie próbnym
  • Pracę w międzynarodowym zespole w dynamicznie rozwijającej się branży
  • Pakiet benefitów pozapłacowych - prywatna opieka medyczna, karta sportowa, premia roczna, dofinansowanie szkoleń zawodowych, świadczenie urlopowe
  • Doskonałe możliwości rozwoju zawodowego, szkoleń i kariery
  • Będziesz częścią zgranego zespołu, w którym dobra atmosfera i wzajemne wsparcie są priorytetem

Zadania

  • Organizacja i koordynacja procesów eksportu i importu materiałów
    koncesjonowanych (w tym materiały podwójnego zastosowania i / lub o
    przeznaczeniu wojskowym)
  • Przygotowywanie, weryfikacja i archiwizacja dokumentacji celno-eksportowej
    oraz importowej
  • Uzyskiwanie wymaganych zezwoleń, licencji i koncesji na obrót towarami
    strategicznymi
  • Monitorowanie zmian w przepisach prawa krajowego i międzynarodowego
    (m.in. Ustawa o obrocie towarami o znaczeniu strategicznym, przepisy
    wynikające z zobowiązań międzynarodowych, kontrola klasyfikacji wyrobów na
    zgodność z przepisami międzynarodowymi oraz zgodnie z wykazem uzbrojenia,
    na obrót którym jest wymagane zezwolenie
  • Utrzymywanie kontaktu z urzędami celnymi, ministerstwami (np. MSWiA,
    MON, Ministerstwo Rozwoju), Inspekcją Handlową, itp.
  • Rejestracja oraz utrzymanie zapisów związanych z obrotem towarami (w tym
    utrzymanie książek koncesyjnych)
  • Współpraca z działem obsługi klienta, zakupów i logistyki w zakresie obsługi
    kontraktów eksportowo-importowych
  • Raportowanie i ewidencjonowanie operacji zgodnie z procedurami
    wewnętrznymi i wymaganiami organów nadzoru
  • Wsparcie audytów i kontroli zewnętrznych

Oczekujemy

  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: logistyka, prawo, handel
    zagraniczny, bezpieczeństwo narodowe)
  • Minimum 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • Dobra znajomość języka angielskiego (minimum B2
  • Znajomość przepisów o wykonywaniu działalności gospodarczej w zakresie
    wytwarzania i obrotu materiałami wybuchowymi, bronią, amunicją oraz
    wyrobami i technologią o przeznaczeniu wojskowym lub policyjnym
  • Praktyczna znajomość procedur celnych, INCOTERMS, odpraw eksportowych i
    importowych
  • Umiejętność pracy z dokumentacją handlową i transportową
  • Wysoka odpowiedzialność, dokładność i umiejętność pracy z dokumentami
    wrażliwymi
  • Znajomość systemów ERP oraz programów wspomagających zarządzanie
    dokumentacją handlu zagranicznego
  •  Zdolność do spełnienia wymagań koncesyjnych

 


DODATKOWYM ATUTEM BĘDZIE:

  • Doświadczenie w pracy w środowisku zgodnym z wymaganiami WSK
    (Wewnętrzny System Kontroli)
  • Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa o dopuszczenia do informacji
    niejawnych o klauzuli TAJNE lub gotowość poddania się procedurze mającej na
    celu jego uzyskania na etapie zatrudnienia

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...