starszy spedytor morski

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Gdynia (Pomorskie)

Data publikacji: 04.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Jesteś gotowy/a na kolejne wyzwania zawodowe?

A co jeśli byłaby możliwość, by realizować je w zespole profesjonalistów z energią do działania? W którym indywidualne podejście i nastawienie na dopasowanie najlepszych rozwiązań do potrzeb Klienta jest jednym z priorytetów? 

Brzmi dobrze?

Zaaplikuj i porozmawiajmy o roli starszego spedytora, w ramach, której oprócz standardowych operacyjnych działań będziesz miał/a okazję budować swoją rolę eksperta i wspierać zespól, dzieląc się swoją wiedzą i doświadczeniem. 

starszy spedytor morski

Nr ref.: 336/3/2025/AP/260456/jobs.pl Gdynia (pomorskie)

Oferujemy

  • pracę w modelu hybrydowym (3 dni pracy z biura) po okresie wdrożenia
  • elastyczność formy współpracy (zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub współpracę B2B)
  • biuro w dobrze skomunikowanej lokalizacji
  • pakiet benefitów zawierający pakiet zdrowotny oraz sportowy

Zadania

  • nadzór i bieżąca obsługa zleceń spedycji morskiej
  • przygotowywanie i zarządzanie dokumentacją spedycyjną
  • budowanie stabilnej współpracy z kontrahentami i klientami
  • współpraca z agencjami celnymi i armatorami
  • tworzenie nowych rozwiązań logistycznych
  • analiza łańcucha dostaw oraz aktywne poszukiwania obszarów do usprawnienia 

Oczekujemy

  • minimum 3-letniego doświadczenia na stanowisku spedytora morskiego
  • doświadczenia w przygotowywaniu wycen
  • umiejętności negocjacji oraz budowania trwałych relacji z klientami i kontrahentami
  • komunikatywnej znajomości języka angielskiego
  • dobrej organizacji pracy
  • umiejętności szybkiego podejmowania decyzji
  • zaangażowania i kreatywności w działaniu
  • umiejętności identyfikowania problemów i poszukiwania konstruktywnych rozwiązań

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...