Supply Chain Planning Transformation Expert

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 06.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

We are currently looking for a Supply Chain Planning Transformation Expert to join our client in the FMCG industry. This is an exciting opportunity to become part of a newly formed Demand & Supply Planning Excellence Team in Warsaw. As part of a global planning transformation program, you will play a key role in supporting statistical forecasters, optimizing demand forecasts using advanced planning systems like OMP and enhancing overall supply chain planning processes.

This is a fantastic opportunity to contribute to a significant transformation within the industry, and we invite you to be part of this exciting recruitment process!

Supply Chain Planning Transformation Expert

Nr ref.: 7/7/2025/AK/263449/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

What we offer

  • employment contract
  • hybrid work model
  • life insurance
  • medical care
  • employee pension plan
  • option to participate in training
  • language course
  • holiday occasional package

Your tasks

  • Support the deployment of the global planning transformation (system & process) to local Market, Sales, Manufacturing units, and Supply Planning hubs, including testing, integration, and dry runs
  • Develop training materials and deliver training sessions for Key and End Users to ensure effective adoption of new tools and processes in OMP
  • Train planners and key users (statistical forecasters and operational planners) to build accurate and reliable forecasts and supply plans using AI, statistical models, and heuristics in OMP
  • Drive change management activities, ensuring stakeholder readiness and smooth Go-Live transitions, including support during hypercare
  • Monitor and improve OMP planning performance, including solvers, heuristics, and forecasting models, to ensure planning accuracy and system reliability
  • Lead key user communities, fostering user adoption, satisfaction, and continuous improvement in both demand and supply planning processes
  • Ensure high data quality by monitoring and enhancing master and transactional data used in forecasting, supply planning, and production scheduling
  • Optimize planning models using data such as historical sales, promotions, product lifecycle, and market insights to improve forecast and supply plan quality
  • Collaborate with cross-functional teams (e.g., sales, supply chain, marketing, finance, IT) to align inputs and ensure effective planning and S&OP processes
  • Promote data-driven and autonomous planning, supporting the adoption of Zero Touch and exception-based planning approaches

What we expect

  • Bachelor’s or Master’s degree in Supply Chain Management, Data Science, Econometrics, Operations Research, Business Administration, or a related field.
  • Fluency in English is required. Knowledge of other languages is a plus.
  • At least 5 years of experience in supply or demand planning, ideally in a digital or AI-driven environment.
  • Strong analytical skills, with hands-on experience in forecasting, statistical analysis, inventory optimization, heuristics, and mathematical solvers.
  • Familiarity with advanced planning systems—especially OMP—is a strong advantage.
  • Proven ability to solve problems independently and drive continuous improvement.
  • Excellent communication and teamwork skills, with experience working in cross-functional environments.

 

Employment agency entry number 47

this job offer is intended for people over 18 years of age

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...