Szukamy 2 Sygnalista/Hakowy, do pracy w Belgii!

rekrutacja online aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

Euro Site Services

Mons (Belgia)

Data publikacji: 21.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

15.00 EUR (za godzinę netto)

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracę, Umowa agencyjnaPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Euro Site Services

 

Clements Court 15

IG1 2QY London

Wielka Brytania

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Euro Site Services

Euro Site Services

Rekrutacja do pracy w Belgii - projekt długoterminowy!

Liczba wakatów: 2
Projekt / Lokalizacja: GBL, Belgia
Data rozpoczęcia: 18 sierpnia 2025
Czas trwania: projekt długoterminowy
Godziny pracy: ok. 50 godzin tygodniowo, od poniedziałku do piątku

Szukamy 2 Sygnalista/Hakowy, do pracy w Belgii!

Miejsce pracy: Mons (Belgia)

Numer referencyjny: SB25/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat, Kontrakt

Wymagane wykształcenie: podstawowe

Nadzorowanie i kierowanie ruchem ładunków dźwigowych

Certyfikat Slinger (obowiązkowy)

Certyfikat VCA lub SCC

Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym

Doświadczenie na podobnych projektach - mile widziane

Umiejętność pracy w zespole, samodzielność, przestrzeganie zasad BHP

Pracę przy renomowanym, międzynarodowym projekcie

Długoterminowe zatrudnienie

Zakwaterowanie na miejscu

Transport lokalny

Atrakcyjne warunki finansowe

Pracę w zespole z doświadczeniem i wsparciem koordynatora

Kopie certyfikatów: VCA/SCC, Slinger

 

Euro Site Services

 

Clements Court 15

IG1 2QY London

Wielka Brytania

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Pracownik budowlany

Pracownik budowlany to osoba wykonująca różnorodne prace fizyczne związane z budową, remontem i konserwacją budynków oraz innych...

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...

It: 3 na 10 firm planuje rekrutacje w i kwartale 2026

Co trzecia firma IT planuje rekrutacje w pierwszym kwartale nowego roku, niemal połowa prognozuje utrzymanie obecnych zespołów, a tylko 17% rozważa redukcje. Rynek w 2026 roku będzie premiował znajomość AI, chmury i cyberbezpieczeństwa. ...