Technik utrzymania maszyn - produkcja szkła

Dodaj do ulubionych

Start People N.V.

Belgia

Data publikacji: 23.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Pracownik fizyczny
Numer do pracodawcy

 

Start People N.V.

 

Frankrijklei 101

2000 Antwerpen

Belgia

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska

Nasz klient buduje jedną z najbardziej zaawansowanych fabryk szkła na świecie w Lommel. Ten ultranowoczesny zakład wyróżnia się zrównoważonym rozwojem oraz innowacjami technologicznymi. Jako TECHNIK odgrywasz kluczową rolę w utrzymaniu i eksploatacji tego nowoczesnego środowiska produkcyjnego. Na długo przed uruchomieniem produkcji rozpoczniesz gruntowne szkolenie na zmianach dziennych, aby w pełni poznać nasze instalacje, systemy i standardy. W zależności od Twojego doświadczenia (elektrycznego lub mechanicznego) zostaniesz zatrudniony/a jako technik w jednym z zespołów utrzymania ruchu

Technik utrzymania maszyn - produkcja szkła

  • Miejsce pracy: Belgia

Do Twoich zadań należeć będzie:

  • Analiza i usuwanie usterek technicznych maszyn i instalacji
  • Wykonywanie konserwacji zapobiegawczej i naprawczej
  • Kalibracja, regulacja i kontrola części oraz systemów
  • Zgłaszanie pomysłów na usprawnienia techniczne w swoim dziale
  • Ścisła współpraca z innymi technikami i operatorami w celu zapewnienia bezpiecznej i stabilnej pracy
  • Dokładne rejestrowanie interwencji w systemie utrzymania ruchu

Wynagrodzenie początkowe:
€24,70 brutto/godz. (bez dodatków zmianowych)

Dodatki zmianowe:

  • Wczesna zmiana: 5%
  • Późna zmiana: 10%
  • Nocna zmiana: 20%
  • Sobota: 30%
  • Niedziela: 35%

 

Dodatkowe benefity:

  • Bony żywieniowe €5
  • Dodatek na dojazdy lub dojazd rowerem
  • Premia za osiągnięcie etapów szkoleniowych
  • Ubezpieczenie szpitalne (od momentu uzyskania umowy na czas nieokreślony)

Zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym 5 km od miejsca pracy.

System pracy 6-zmianowy:

  • 2 z 6 tygodni - praca na zmianach dziennych (08:00-16:00)
  • 4 z 6 weekendów wolne

 

Harmonogram:

  • Tydzień 1 i 2: poniedziałek-piątek 08:00-16:00
  • Tydzień 3: poniedziałek-piątek 00:00-08:00 (zmiana nocna)
  • Tydzień 4: poniedziałek-środa 16:00-00:00 + weekend 20:00-08:00
  • Tydzień 5: wolne w dni powszednie, praca w sobotę i niedzielę 08:00-20:00
  • Tydzień 6: czwartek i piątek 16:00-00:00

 

 

Profil:

  • Ukończone wykształcenie techniczne lub odpowiednie doświadczenie w utrzymaniu ruchu
  • Dobra znajomość zagadnień mechanicznych i/lub elektrycznych
  • Nastawienie na rozwiązywanie problemów i umiejętność pracy zespołowej
  • Umiejętność czytania rysunków technicznych i schematów
  • Gotowość do pracy w systemie 6-zmianowym oraz chęć długoterminowej, stabilnej współpracy
  • Dobra znajomość języka angielskiego
Odwiedź nas:

 

Start People N.V.

 

Frankrijklei 101

2000 Antwerpen

Belgia

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Operator Maszyn

Operator maszyn jest odpowiedzialny za bieżącą obsługę urządzeń specjalistycznych wykorzystywanych w działalności prowadzonej...

Najnowsze publikacje

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...