Tokarz CNC/programista K/M (Fanuck) 650-750€/tydz./ZZP: 34-36€/h

Dodaj do ulubionych

Link2work Sp. z o.o

Vlissingen (Holandia)

Data publikacji: 16.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

650.00 - 750.00 EUR (za tydzień netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Link2work Sp. z o.o.

Link2work Sp. z o.o

Link2work Sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która już od ponad 16 lat pomaga pracownikom znaleźć zatrudnienie za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy.

Dla naszego Klienta - holenderskiej firmy, zajmującej się produkcją elementów metalowych średnich i dużych gabarytów, poszukujemy osób na stanowisko: 

  

Tokarz CNC/programista K/M (Fanuck)

Miejsce pracy: Vlissingen lub Rhoon Holandia

 Zakwaterowanie: zorganizowane

Tokarz CNC/programista K/M (Fanuck) 650-750€/tydz./ZZP: 34-36€/h

Miejsce pracy: Vlissingen (Holandia)

Numer referencyjny: Tokarz CNC/programista K/M (Fanuck) 650-750€/tydz./ZZP 34&e/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: zawodowe

Opis stanowiska:

  • przygotowanie i obsługa Tokarek CNC (produkcja średnich i bardzo dużych części metalowych)
  • wprowadzanie danych i ustawień do programu na panelu maszyny
  • dobór i montaż odpowiednich narzędzi skrawających.
  • programowanie maszyn 
  • czytanie i interpretacja rysunków technicznych oraz modeli 3D
  • produkcja i kontrola gotowych produktów zgodnie z określonymi wytycznymi
  • przeprowadzanie pomiarów kontrolnych 
  • konserwacja maszyn i narzędzi 

Wymagania:

 

  • praktyka na stanowisku CNC tokarza-programisty.
  • umiejętność samodzielnego programowania z panelu maszyny.

  • bardzo dobra znajomość systemu Fanuc.

  • doświadczenie w pracy z elementami średnich i dużych gabarytów.

  • umiejętność czytania rysunku technicznego.

  • doświadczenie w pracy z oprogramowaniem do modelowania (CAM/CAD - mile widziane).

  • dokładność, samodzielność i umiejętność pracy pod presją czasu.

  • gotowość do pracy stojącej i podnoszenia cięższych elementów.

  • komunikatywny angielski lub holenderski.

  • prawo jazdy kat. B

Oferujemy:

  • zatrudnienie długoterminowe na holenderskich warunkach
  • gwarantowane 40 h pracy tygodniowo
  • możliwość nadgodzin
  • tygodniówkę 650-750 € netto/tydzień. Stawka na ZZP:34€-36/h
  • dodatek wakacyjny 
  • możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania:
  • 170 € / tydzień - pokój jednoosobowy
  • 225 € / tydzień - studio
  • 140 € / tydzień - pokój dwuosobowy
  • ubezpieczenie: odpłatne  39,96€/tydzień

cv w języku angielskim

Kontakt telefoniczny: 786 865 894

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Operator cnc

Operator CNC jest odpowiedzialny za obsługę maszyn i urządzeń, służących do obrabiania tworzyw sztucznych i metali. Osoba...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...