Wsparcie przy obsłudze klienta z j. ukraińskim

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 19.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Jeśli biegle posługujesz się językiem ukraińskim, obszar obsługi klienta jest dla Ciebie interesujący i poszukujesz możliwości rozpoczęcia swojej kariery w międzynarodowej firmie z branży e-commerce - aplikuj już dziś i porozmawiajmy o Twoich nowych możliwościach! 

Wsparcie przy obsłudze klienta z j. ukraińskim

Nr ref.: 312/1/2026/EZ/266544/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Oferujemy

  • możliwość rozwoju i pracy w międzynarodowym środowisku
  • pracę zdalną po okresie wdrożeniowym 
  • zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie
  • pakiet szkoleń
  • możliwość zdobycia nowych umiejętności
  • pracę w młodym, zgranym zespole

Zadania

  • odpowiadanie na pytania klientów za pośrednictwem telefonu, e-maila, czatu
  • udzielanie informacji klientom odnośnie lokalizacji i przewidywanego czasu dostawy
  • pomoc w przypadkach opóźnień, zagubionych paczek lub uszkodzeń w transporcie
  • zapewnianie odpowiedniego rozwiązania dla klienta, np. wymiana towaru
  • przekazywanie klientom informacji na temat procedur pakowania i wysyłki

Oczekujemy

  • biegłej znajomości języka ukraińskiego (C1/C2)
  • bardzo dobra znajomość języka polskiego (B2/C1)
  • komunikatywnej znajomości języka angielskiego na poziomie min. B1
  • doświadczenie w pracy w obsłudze klienta za pośrednictwem czatu/telefonu/maila
  • znajomości pakietu Microsoft Office
  • umiejętności zarządzania zadaniami, organizacji pracy

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...

It: 3 na 10 firm planuje rekrutacje w i kwartale 2026

Co trzecia firma IT planuje rekrutacje w pierwszym kwartale nowego roku, niemal połowa prognozuje utrzymanie obecnych zespołów, a tylko 17% rozważa redukcje. Rynek w 2026 roku będzie premiował znajomość AI, chmury i cyberbezpieczeństwa. ...