Coordinator with French to Supply Chain Logistic and CS

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Katowice (śląskie)

Data publikacji: 04.12.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Coordinator with French to Supply Chain Logistic and CS

lokalizacja: Katowice (śląskie)

numer referencyjny: 1196858/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Senior Specialist / Coordinator / Lead (Logistyka, Łańcuch Dostaw lub Customer Service)

Lokalizacja: okolice Katowic (model hybrydowy: 4 dni biuro / 1 dzień home office) Forma zatrudnienia: Umowa o pracę, pełny etat
Dla jednego z naszych Klientów, który rozbudowuje swoje struktury w Polsce, poszukujemy kandydatów zainteresowanych objęciem roli Senior Specjalisty / Koordynatora / Leada w jednym z dwóch obszarów: Logistyka i Łańcuch Dostaw lub Wsparcie Klienta i administracja.
Rekrutacja jest poufna - stanowiska powstają w związku z nowo tworzonymi działami wspierającymi Klientów francuskojęzycznych.

Zakres obowiązków

Dział Logistyki i Transportu:
  • Planowanie i koordynacja codziennych operacji transportowych, zapewnienie terminowej dostawy
  • Obsługa zleceń transportowych, weryfikacja dokumentacji (KPI, instrukcje operacyjne), tworzenie instrukcji załadunkowych
  • Monitorowanie harmonogramów i rozwiązywanie opóźnień
  • Współpraca z innymi działami firmy
  • Analiza kosztów transportu i efektywności przewoźników
  • Zapewnienie zgodności z procedurami, zasadami bezpieczeństwa i regulacjami transportowymi
  • Docelowo: zarządzanie zespołem
Dział Wsparcia Klienta i administracji:
  • Sprawdzanie poprawności faktur w systemie, tworzenie faktur za materiały zakupione z innych zakładów
  • Udział w procesie zamknięcia miesiąca
  • Wymiana informacji z agencją sprzedaży w przypadku rozbieżności zamówień
  • Przekazywanie wezwań do realizacji zamówienia lub potwierdzanie zapotrzebowania na towary w ramach umów ramowych
  • Kontakt z dostawcami w przypadku pytań lub problemów
  • Docelowo: zarządzanie zespołem

    Wymagania
  • Znajomość języka francuskiego i angielskiego na poziomie min. B2 (swobodna komunikacja w obu językach jest kluczowa)
  • Doświadczenie w procesach łańcucha dostaw, logistyce lub wsparciu klienta
  • Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu zespołem (koordynator, back-up Team Leadera), ale nie jest to warunek konieczny
Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie w międzynarodowym środowisku
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Dofinansowanie zajęć językowych
  • Kartę lunchową i inne benefity
Jeśli jesteś osobą komunikatywną, dobrze czujesz się w pracy zespołowej i chcesz rozwijać się w obszarze logistyki, łańcucha dostaw lub wsparcia klienta - aplikuj i dołącz do nowo powstających struktur w Polsce!


If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

5 sygnałów, że twoja baza mailingowa wymaga czyszczenia...

Zarządzanie bazą danych email to jeden z kluczowych elementów skutecznej komunikacji z klientami. Odpowiednio utrzymana baza nie tylko wspiera prowadzenie kampanii marketingowych, lecz także odgrywa ważną rolę w budowaniu trwałych relacji...

Co trzeci pracodawca zauważa spadek zaangażowania...

Sytuacja na rynku pracy stwarza wyzwania zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Niepewność środowiska biznesowego, zmiany strukturalne w firmach oraz presja na osiąganie często wyśrubowanych wyników przekładają się na gorsze...

Nowoczesne technologie w pracy spawacza i montera - czego...

Zawody spawacza i montera od wielu lat należą do najczęściej wybieranych przez polskich specjalistów wyjeżdżających do pracy w Niemczech. Dynamiczny rozwój branży przemysłowej, energetycznej czy budowlanej sprawia jednak, że rosną...

Softswiss po raz trzeci wspiera kampanię zdrowotną...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna prowadząca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, po raz kolejny aktywnie uczestniczy w globalnej kampanii zwiększającej świadomość na temat zdrowia mężczyzn. Inicjatywa koncentruje...

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...