Holandia | Praca fizyczna | 600 € netto/tydzień

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

Work Assist

HolandiaHolandia

Data publikacji: 16.09.2025

Do końca oferty:

500.00 - 600.00 EUR (za tydzień netto)

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

 

Work Assist

 

Dworcowa 17

31-555 Rzeszow

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Work Assist

Work Assist

Holandia | Praca fizyczna | 600 € netto/tydzień

Miejsce pracy: Holandia, Holandia

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Opis stanowiska:

Poszukujemy mężczyzn chętnych do pracy w Holandii przy zawieszaniu uśpionych kurczaków (ok. 4 kg) na haki.

Wymagania:

  • Mężczyźni, gotowi do pracy fizycznej,
  • Ważny, nieuszkodzony dowód osobisty lub paszport,
  • Konto bankowe w euro na swoje imię i nazwisko (może być Revolut),
  • Dyspozycyjność do pracy od poniedziałku do piątku, możliwość nadgodzin i pracy w soboty.

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie 500-600 € netto/tydzień (po odliczeniu kosztów zakwaterowania i ubezpieczenia),
  • Bonusy: 200 € po 8 tygodniach pracy oraz kolejne 200 € po 6 miesiącach,
  • Cotygodniowe wypłaty w czwartki,
  • Legalną umowę o pracę na warunkach holenderskich,
  • Ubezpieczenie zdrowotne i odkładane składki emerytalne,
  • Opiekę polskojęzycznego koordynatora,
  • Zakwaterowanie w pokojach dwuosobowych,
  • Transport do pracy: rower do 10 km, bus powyżej 10 km.

Wymagane dokumenty:

  • Ważny dowód osobisty lub paszport,
  • Konto bankowe w euro na własne nazwisko.

Telefon: +48 731 846 799

Wybierz lokalizację:

 

Work Assist

 

Dworcowa 17

31-555 Rzeszow

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

Pracownik fizyczny

Pracownik fizyczny to osoba wykonująca pracę wymagającą wysiłku fizycznego, często związaną z manualnymi zadaniami w różnych...

Najnowsze publikacje

Garnitur damski nie tylko do biura - jak go stylizować na...

Damski garnitur to esencja wszechstronności i stylu, która wychodzi poza biurowe ramy. Od casualowych wyjść po wyjątkowe okazje - jego uniwersalność pozwala tworzyć różnorodne stylizacje, łączące wygodę z elegancją. Klasyczne kroje...

Prognozy rekrutacyjne: 28% firm będzie rekrutować, 18%...

Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych...

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...