Inżynier Utrzymania Ruchu - praca w Radomiu - projekt greenfield

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 18.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla nowego inwestora, który stawia zakład w Radomiu, poszukujemy kandydata na stanowisko Inżyniera ds. Utrzymania Ruchu - jeśli komunikujesz się w j. angielskim, posiadasz wysoki poziom samodzielności w zakresie utrzymania ruchu w branży technicznej oraz jesteś gotowy do wyjazdów zagranicznych w fazie budowy zakładu to możliwe, że szukamy właśnie Ciebie!

Inżynier Utrzymania Ruchu - praca w Radomiu - projekt greenfield

Nr ref.: 266/7/2025/ET/263757/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

Oferujemy

  • umowę o pracę na pełen etat
  • możliwość zdobycia doświadczenia w projekcie typy greenfield
  • duży poziom samodzielności
  • realny wpływ na kształt firmy - dynamiczne środowisko pracy z dużą przestrzenią na inicjatywę i wdrażanie własnych pomysłów
  • bezpośredni kontakt z kadrą zarządzającą i decyzyjność w codziennych działaniach
  • udział w strategicznych decyzjach na etapie tworzenia biznesu
  • wraz z rozwojem firmy możliwość uzyskania dodatkowych benefitów

Zadania

  • bieżące utrzymanie sprawności maszyn i urządzeń produkcyjnych, również starszej generacji
  • programowanie i diagnostyka sterowników PLC
  • diagnozowanie i usuwanie awarii mechanicznych, elektrycznych i automatyki przemysłowej
  • projektowanie, montaż i modernizacja szaf sterowniczych oraz systemów przekaźnikowych
  • wykonywanie prac związanych z instalacjami elektrycznymi i okablowaniem
  • praca z układami hydraulicznymi i ich konserwacja
  • udział w instalacjach nowych maszyn w ramach projektu greenfield
  • dokumentowanie wykonanych prac oraz współpraca z działami technicznymi i produkcyjnymi

Oczekujemy

  • doświadczenia zawodowego w obszarze utrzymania ruchu – szczególnie w pracy z maszynami starszego typu
  • umiejętności programowania sterowników PLC, ze szczególnym uwzględnieniem języka LAD (preferowany Siemens)
  • praktycznej wiedzy z zakresu projektowania i budowy układów sterowania oraz szaf elektrycznych
  • znajomości zasad działania i diagnostyki układów hydraulicznych
  • aktualnych uprawnień SEP Grupa 1 – eksploatacja (E) i dozór (D)
  • umiejętności szybkiego diagnozowania problemów i podejmowania decyzji
  • komunikatywności i umiejętności pracy zespołowej
  • biegłej obsługi komputera oraz pakietu MS Office
  • znajomości języka angielskiego min. B1

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Pracuj i zwiedzaj - zawody, dzięki którym poznasz świat

Połączenie pracy zawodowej z odkrywaniem nowych zakątków globu to dla wielu osób definicja idealnego stylu życia. Jeszcze niedawno taka wizja wydawała się odległym marzeniem, dostępnym tylko dla nielicznych. Dziś, dzięki rozwojowi...

Prognozy rekrutacyjne: 28% firm będzie rekrutować, 18%...

Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych...

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...