Kierownik działu tłoczni

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Chełmno (Kujawsko-Pomorskie)

Data publikacji: 21.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Dołącz do lidera innowacyjnych rozwiązań w produkcji akcesoriów okiennych i drzwiowych!

Poszukujemy doświadczonego Kierownika, który obejmie kluczowe stery w obszarze zarządzania technologiami procesów na wydziale tłoczni w nowoczesnym parku maszynowym naszego Klienta.

Jeśli optymalizacja procesów obróbki plastycznej na zimno to Twoja pasja – ta oferta jest dla Ciebie.

Dołącz do polskiej firmy o globalnym zasięgu, która stawia na precyzję, stabilność procesów produkcyjnych i najwyższe standardy wykonania. Wnieś swoją wiedzę z zakresu budowy tłoczników do zespołu tworzącego produkty trafiające do ponad 60 krajów na świecie!

Kierownik działu tłoczni

Nr ref.: 159/7/2026/PM/269490/jobs.pl Chełmno (kujawsko-pomorskie)

Czego możesz od nas oczekiwać?

  • Rozwoju zawodowego: Dofinansowania do szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych

  • Stabilności: Pracy w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku

  • Wsparcia w dojazdach: 800 zł netto zwrotu kosztów (powyżej 50 km)

  • Pakietu relokacyjnego: Zapewnienie hotelu i zwrot kosztów pobytu

  • Bonusu finansowego: Premie świąteczne

  • Integracji zespołowych: Regularne wyjazdy firmowe

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jakie będą Twoje zadania?

  • Nadzór technologiczny i kadrowy nad wydziałem tłoczni
  • Opracowywanie nowych tłoczników oraz technologii
  • Optymalizacja istniejących procesów obróbki plastycznej w oparciu o nowe technologie, narzędzia, maszyny i urządzenia
  • Organizowanie pracy podległym pracownikom
  • Nadzór nad procesem produkcji na wydziale, w tym:
    • zapewnienie utrzymania ciągłości ruchu maszyn i urządzeń, poprzez: nadzór nad stopniem wykorzystania maszyn i urządzeń oraz ich czasu pracy, nadzór nad sprawnością maszyny, kontrola prawidłowej obsługi maszyn i urządzeń,
    • zapewnienie terminowości przeglądów maszyn,
    • wykrywanie i eliminowanie błędów w procesach montażowych – proponowanie nowych rozwiązań
  • Wsparcie techniczne w celu rozwiązywania zagadnień technologicznych
  • Zapewnienie właściwej jakości wytwarzanych produktów
  • Monitorowanie i realizacja celów produkcyjnych
  • Ustalanie parametrów tłoczenia
  • Współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia ciągłości procesu produkcyjnego
  • Współpraca z firmami zewnętrznymi w zakresie wdrożeń narzędzi
  • Udział w uruchomieniach nowych narzędzi i maszyn
  • Raportowanie do bezpośredniego przełożonego i zarządu

Czego oczekujemy od Ciebie?

  • Min. 3 lata doświadczenia na wydziale tłoczni lub pokrewnym stanowisku w branży produkcyjnej obróbki plastycznej,
  • Doświadczenia w zarządzaniu ludźmi w przestrzeni produkcyjnej
  • Wykształcenia minimum średniego, preferowane wyższe techniczne (Mechanika i Budowa Maszyn, Zarządzanie i Inżynieria Produkcji lub pokrewne)
  • Znajomości technologii, technik oraz procesów związanych z tłoczeniem,
  • Bardzo dobrej znajomości rysunku technicznego,
  • Mile widziana umiejętność konstruowania w programie CAD,
  • Umiejętności pracy w zespole
  • Mile widziane doświadczenie w obszarze tłoczenia ozdobnego
  • Mile widziana znajomość j. angielskiego
  • Nastawienia na proaktywne działanie, dociekliwości, samodzielności w rozwiązywaniu problemów technicznych

  • Prawa jazdy kat. B

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jakie gadżety do biura realnie zwiększają komfort i...

Dobrze zorganizowane stanowisko pracy wpływa na wyniki bardziej, niż często zakładają managerowie. Kiedy pracownik nie szuka ładowarki, nie plącze się w kablach i ma pod ręką najpotrzebniejsze akcesoria, pracuje szybciej, spokojniej i z...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...