Mechanical Works Manager

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Gdańsk (Pomorskie)

Data publikacji: 04.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Wspieramy naszego klienta – jednego z czołowych generalnych wykonawców – w rekrutacji na stanowisko Mechanical Works Managera do pracy przy strategicznym w skali kraju projekcie budowy terminala FSRU. To jedna z kluczowych inwestycji energetycznych w regionie, która powstanie w Gdańsku.

Nasz klient ma na swoim koncie 146 zrealizowanych projektów na trzech kontynentach, a wartość jego portfela kontraktów wynosi 8,56 miliarda dolarów. Od 2006 roku regularnie znajduje się w gronie czołowych firm wykonawczych na świecie. Specjalizuje się w realizacji dużych inwestycji infrastrukturalnych, mieszkaniowych i przemysłowych – często w wymagających warunkach.

To świetna okazja, by dołączyć do nowo tworzonych struktur renomowanej firmy, która stawia na innowacyjność, zrównoważony rozwój i bezpieczeństwo (22 miliony roboczogodzin bez wypadku).

Jeśli jesteś gotowa/gotowy na nowe wyzwania i chcesz mieć realny wpływ na realizację tej inwestycji – aplikuj już teraz!

 

Mechanical Works Manager

Nr ref.: 411/5/2025/KS/262597/jobs.pl Gdańsk (pomorskie)

Oferujemy

  • możliwość rozwoju w ramach realizacji projektu o strategicznym znaczeniu dla bezpieczeństwa energetycznego kraju
  • stabilne zatrudnienie w polskich strukturach firmy
  • ubezpieczenie na życie i prywatną opiekę medyczną
  • możliwość korzystania z karty sportowej 
  • pracę w międzynarodowym środowisku z ekspertami w branży 
  • możliwość współtworzenia pionierskiego biura firmy w Gdańsku (KOGA, Gdańsk Stogi) 

 

Zadania

  • zarządzanie wszystkimi pracami mechanicznymi na budowie, w tym montażem systemów rurowych, urządzeń statycznych i obrotowych, zaworów, zbiorników, systemów HVAC oraz powiązanych instalacji, zgodnie z zatwierdzonymi rysunkami IFC i specyfikacjami
  • planowanie, koordynacja i nadzór nad podwykonawcami oraz zespołami wewnętrznymi realizującymi prace mechaniczne
  • zapewnienie, że roboty mechaniczne są prowadzone zgodnie z harmonogramem projektu, standardami jakości i procedurami BHP
  • monitorowanie postępu prac na bieżąco, identyfikowanie opóźnień lub problemów oraz wdrażanie działań korygujących w celu utrzymania założonych celów
  • zapewnienie dostępności materiałów, narzędzi i sprzętu niezbędnego do realizacji prac mechanicznych oraz zgodności tych zasobów ze specyfikacją
  • współpraca z działami QA/QC i HSE w zakresie przestrzegania procedur inspekcji, testowania i bezpieczeństwa podczas realizacji prac mechanicznych
  • uczestnictwo w spotkaniach technicznych z Inżynierem, Zamawiającym i innymi interesariuszami
  • przegląd i zatwierdzanie instrukcji metodycznych dla prac mechanicznych, ocen ryzyka oraz planów podnoszenia
  • wsparcie działań rozruchowych poprzez przygotowanie systemów mechanicznych do prób wstępnych i uruchomienia
  • zapewnienie wsparcia technicznego dla zespołów na budowie oraz rozwiązywanie problemów inżynieryjnych związanych z systemami mechanicznymi

Oczekujemy

  • wyższego wykształcenia technicznego
  • uprawnień do prowadzenia robót sanitarnych bez ograniczeń
  • minimum 8 lat doświadczenia w realizacji prac mechanicznych na dużych projektach EPC, najlepiej w branży morskiej, LNG, ropy i gazu lub obiektów przemysłowych
  • doświadczenia w montażu rurociągów, osiowaniu urządzeń, kompletacji mechanicznej i zarządzaniu listą usterek (punch list)
  • dobrej znajomości odpowiednich norm i standardów (np. ASME, API, EN, ISO)
  • umiejętności czytania rysunków technicznych, schematów P&ID, izometrycznych oraz kart katalogowych urządzeń
  • profesjonalnych umiejętności przywódczych, koordynacyjnych i komunikacyjnych
  • komunikatywnej znajomości języka angielskiego

 

prosimy o złożenie CV w języku angielskim

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...