młodszy_a konsultant_ka ds. sprzedaży i rekrutacji - IT

Czego możesz od nas oczekiwać?

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w globalnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku

• system wynagrodzeń podstawa + system premiowy bez górnego limitu, który bezpośrednio wynagradza Twoje sukcesy sprzedażowe i rekrutacyjne

• nowoczesne narzędzia pracy i pełen pakiet szkoleń rekrutacyjnych i sprzedażowych, które pomogą Ci osiągnąć mistrzostwo w swojej dziedzinie

• bogaty pakiet benefitów: karty sportowe, opieka medyczna, karta lunchowa (350 zł/msc), dodatkowe ubezpieczenie na życie, PPK

• dodatkowe dni wolne z okazji urodzin oraz na cele wolontariatu

• wsparcie w rozwoju: dofinansowanie do kursów, studiów podyplomowych, a także dostęp do platform do nauki języka angielskiego

• różnorodne bonusy: pakiet weterynaryjny dla pupili, refundacja na okulary, dostęp

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jakie będą Twoje zadania?

• działania sprzedażowe: nawiązywanie i utrzymywanie relacji biznesowych z klientami oraz prospektami (krok po kroku pokażemy Ci, jak skutecznie prowadzić rozmowy handlowe)

• procesy rekrutacyjne: poszukiwanie kandydatów z obszaru IT oraz prowadzenie rozmów o nowych ofertach pracy (poznasz efektywne źródła pozyskiwania talentów na rynku)

• realizacja celów: dbanie o realizację założonych planów rekrutacyjnych oraz sprzedażowych

• reprezentacja firmy: udział w targach pracy i konferencjach w celu budowania własnej sieci kontaktów biznesowych

• jakość i standardy: dbanie o wysoki poziom candidate oraz client experience w prowadzonych procesach

• raportowanie: bieżąca rejestracja działań w systemach CRM oraz ATS